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檔案托管三方協(xié)議怎么簽
在社會發(fā)展不斷提速的今天，我們用到協(xié)議的地方越來越多，簽訂了協(xié)議就有了法律依靠。一般協(xié)議是怎么起草的呢？以下是小編收集整理的檔案托管三方協(xié)議怎么簽，歡迎大家分享。
檔案托管三方協(xié)議怎么簽
1、如果是畢業(yè)前沒簽三方協(xié)議，學(xué)生檔案會直接由學(xué)校打回生源地地市級教育局。
2、如果想將檔案放到當(dāng)?shù)厝瞬沤涣髦行模枰约郝?lián)系你想放檔案的當(dāng)?shù)厝瞬沤涣髦行模麄兒炗啓n案托管合同，進行人事代理。
3、檔案轉(zhuǎn)（委托）過去之后，需要在該人才所在地某單位上班滿一年（見習(xí)期）后才能憑相關(guān)見習(xí)證明去人才辦理轉(zhuǎn)正定級，及保留了干部身份。
4、三方協(xié)議是學(xué)校辦理學(xué)生派遣的依據(jù)之一，否則學(xué)校只能將你派遣回生源地，因為學(xué)校不知道將你派遣到哪家單位。
5、另一個就是三方是學(xué)校存根統(tǒng)計該年畢業(yè)生就業(yè)率用的，所以是三方（學(xué)校、就業(yè)生、企業(yè)），因此，如果畢業(yè)前未簽三方，以后也沒必要簽了，以后不會有什么影響。
6關(guān)于干部身份的保留：干部身份是在畢業(yè)生畢業(yè)后在見習(xí)單位（報到證上的那家單位，但不是教育局）工作一年，到檔案托管的人才中心辦理即可，本科生畢業(yè)后的派遣改派期是2年，所以也不必太擔(dān)心。
7、學(xué)校給你保存檔案的話，那個是學(xué)生檔案，除非你考研，否則你會很虧的，不建議這么做。
三方協(xié)議，檔案托管
一般人才市場是可以進行檔案托管的，政策和規(guī)定每個地方不同，比如北京人才市場就不能接受個人的人事代理，而江西的就可以；
一般你的檔案需要托管到你戶口所在地的人才市場；
你的情況，建議你去武漢人才市場的人事代理部門問一下，他們會告訴你是否可以辦理你個人的人事托管的，如果可以檔案就可以放到武漢的人才市場了，但是記得順便問清楚有沒有戶口所在地的限制；
另外，個人建議，把你的檔案托管到你戶口所在地，一般應(yīng)該是老家吧，這樣比較省事兒，因為你的公司不接受檔案，也是要自己去弄，除非你去問一下總公司是不是可以幫忙接受檔案。
檔案的事情是不能拖延的，對你的工齡計算都有影響，如果你以后打算考事業(yè)單位或者公務(wù)員，那還會影響到你的干部身份，所以盡快解決是好事。
一定要去人才市場親自問清楚，打電話也是可以的。
三方協(xié)議簽了可以不去嗎？
一、三方協(xié)議簽了可以不去嗎
簽了三方協(xié)議不想去了，可以按照合同約定的內(nèi)容處理。
簽訂三方協(xié)議后違約的后果：
畢業(yè)生違約，除本人應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任、支付違約金外，往往還會造成其他不良的后果，主要表現(xiàn)在：
1、用人單位花人力、物力財力，參加人才交流會等，做了大量工作，錄用人員的后期工作已考慮、安排，一旦違約，一切工作付之東流，全得另起爐灶，造成工作被動。
2、用人單位往往將畢業(yè)生違約當(dāng)成是學(xué)校管理不嚴，影響學(xué)校和用人單位長期合作關(guān)系，由于對學(xué)校懷疑，以后可能不會再到學(xué)校挑選畢業(yè)生。現(xiàn)在買方市場競爭激烈，沒有需求，也就沒有畢業(yè)生的就業(yè)。隨著高校擴招，畢業(yè)生將成培增加，學(xué)校作為簽字方之一不會為個別人的利益影響到明年乃至今后就業(yè)工作的整體利益和聲譽。
3、對其他畢業(yè)生有影響。
二、公司簽三方協(xié)議的流程
1、當(dāng)事人可以參照如下辦理簽訂手續(xù)：雙方面見并達成一致的用人意向--畢業(yè)生填寫本人基本情況并簽名--雙方簽訂協(xié)議內(nèi)容；
2、接收單位及主管部門填寫基本情況并蓋章或接收單位及人事代理部門簽署意見并蓋章；
3、畢業(yè)生拿協(xié)議書回所在學(xué)校蓋章后，交院畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心鑒暑意見并蓋章；
4、院畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心將就業(yè)協(xié)議書送省教育主管部門簽證、繳費并蓋章，然后院畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心將協(xié)議書單位聯(lián)和畢業(yè)生自存聯(lián)返還單位和畢業(yè)生，編制就業(yè)計劃后，再發(fā)放報到證；
5、需要注意的是：
（1）按程序最后到學(xué)校簽章，由學(xué)校作最后把關(guān)，更有利于維護畢業(yè)生合法利益；
（2）畢業(yè)生不可圖省事，要求學(xué)校先簽章，再交用人單位，否則可能會寫上有損畢業(yè)生權(quán)益的條款，產(chǎn)生不利后果；
（3）學(xué)校把關(guān)，意義還在于確認簽約手續(xù)是否完備，否則由于手續(xù)不齊等原因，導(dǎo)致報方案時通不過，或派走后到用人單位無法報到，會加大畢業(yè)生心理負擔(dān)。
三、簽完三方協(xié)議還能毀約嗎
是可以違約的，不過一旦應(yīng)屆生違約會有以下后果：
《高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》一經(jīng)畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校簽署就具有法律效力，任何一方不得擅自解約，否則違約方就要向權(quán)利受損方支付協(xié)議條款所支付的違約金，從實際情況來看，就業(yè)違約的多是畢業(yè)生。
畢業(yè)生違約，除本人應(yīng)承擔(dān)責(zé)任、支付違約金外，還有對違約畢業(yè)生的處理規(guī)定。
畢業(yè)生一旦違約必須承擔(dān)違約責(zé)任，在征得用人單位的同意、支付違約金之后才可以重新簽約。畢業(yè)生重新簽約時，必須辦理完畢與原單位簽約單位的解約手續(xù)（有原簽約單位的書面退函，繳納完成違約金），然后將原協(xié)議書上交還招生就業(yè)工作處，并換取新的協(xié)議書。
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