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最新影樓財務總監(jiān)工作內容

時間:2020-10-31 12:11:29 財務總監(jiān) 我要投稿

最新影樓財務總監(jiān)工作內容

  建立健全財務管理的各種規(guī)章制度,編制財務計劃,加強經(jīng)營核算管理,反映、分析財務計劃的執(zhí)行情況,檢查監(jiān)督財務紀律。下面是小編為大家分享最新影樓財務總監(jiān)工作內容,歡迎大家閱讀瀏覽。

最新影樓財務總監(jiān)工作內容

  事務性工作:

  ·與財政、稅務、外管、銀行、政府等有著良好的溝通管道。

  · 熟悉或經(jīng)常學習國家稅務政策,指導公司、監(jiān)督公司財務工作。

  ·承辦公司領導交辦的其他工作。

  重點工作:

  ·監(jiān)督管理、制定制度,對往來借款、應收款、預付款、押金、對外加工費及時收回。

  ·嚴格審查,及時付出應付款及采購貨款,保證公司信譽。

  ·嚴格管理好公司銀行帳及現(xiàn)金帳。每日做到心中有數(shù),不差不漏,不出問題。

  ·建立健全財務管理的各種規(guī)章制度,編制財務計劃,加強經(jīng)營核算管理,反映、分析財務計劃的執(zhí)行情況,檢查監(jiān)督財務紀律。

  ·充分了解政府財政稅務政策,為公司正常納稅、正常節(jié)稅。

  ·管理好財務部的會計、出納工作。

  ·管理好統(tǒng)計工作。

  ·管理好分公司、子公司的獨立核算工作。

  ·管理好收銀員的工作及備用金管理。

  ·負責或指導:

  (1)按照國家會計制度的.規(guī)定記帳、復帳、報帳,做到手續(xù)完備,數(shù)字準確,帳目清楚,近期報帳。

  (2)按照經(jīng)濟核算原則,定期檢查,分析公司財務、成本和利潤的執(zhí)行情況,挖掘增收節(jié)支潛力,考核資金使用效果,及時向總經(jīng)理提出合理化建議,當好公司參謀。

  (3)會計財務處理,稅務、工商處事務處理。

  (4)對應付款的使用調查、使用判斷,控制財務報表。

  (5)管理好出納、收銀款及報銷付款。

  (6)控制指導尋價、比價;成本計算監(jiān)督;預算監(jiān)督;項目采購、合同經(jīng)濟條款審查。

  (7)檢查合同執(zhí)行情況,監(jiān)督資金計劃的執(zhí)行。

  (8)物資折舊報損、報失。

  (9)嚴格監(jiān)督控制店級收銀,實行發(fā)票、生產(chǎn)單三帳合一復核,存根聯(lián)復核、結帳聯(lián)復核、加工聯(lián)復合的三帳碰頭監(jiān)管制度。

  (10)監(jiān)督控制材料設備、物品的收發(fā)存、公司所有固定資產(chǎn)的定期盤存。

  (11)監(jiān)督管理物品帳、項目剩余材料、申請大宗項目訂貨、公司所需物品采購、簽訂大宗項目訂貨。

  工作流程:

  (一)每日提前到崗,并整理儀容,著規(guī)定之制服,并注意發(fā)型。

  (二)掌握員工到崗情況、精神面貌及工作準備等。

  (三)督促部門員工積極參加每日早訓:

  ·檢查儀容:服裝的整齊干凈以及新舊程度。

  ·精神訓練:提高員工的工作積極性,激發(fā)員工的創(chuàng)造力。

  ·表揚好人好事,做到獎懲分明。

  ·要求注意的事情;總結一周發(fā)生的事故情況,避免以后再次發(fā)生,提醒員工的注意事項。

  ·傳達公司指令及各店、各部門意見或建議。

  (四)處理日常事務。

  (五)對突發(fā)事件進行處理。

  工作規(guī)范:

  (一)知識:工作流程、管理知識、財務知識、稅務知識、統(tǒng)計知識

  (二)能力:溝通能力、統(tǒng)籌安排能力、解決問題的能力、管理領導能力

  (三)儀表:著規(guī)定之制服,并注意發(fā)型的打理

  (四)精神風貌:成熟穩(wěn)重、運籌帷幄、行動迅速、專精專業(yè)

  責任:

  (一)對財務部各部門的工作質量好壞、任務完成情況負責。

  (二)對外部及內部顧客的滿意度負責。

  (三)對因安排不恰當,影響正常生產(chǎn)負責。

  (四)對部門員工因責任心不夠或疏忽大意所造成的損失負責。

  (一)出現(xiàn)下列情況之一的,財務總監(jiān)應予解聘或處罰:

  1、違反財務制度,造成財務工作嚴重混亂的。

  2、拒絕提供或提供虛假的會計憑證、帳表、文件資料的。

  3、偽造、變造、謊報、毀滅、隱匿會計憑證、會計帳薄的。

  4、利用職務便利,非法占有或虛報冒領、騙取公司財務的。

  5、弄虛作假、營私舞弊,非法謀私、泄露秘密及貪挪用公司款項的。

  6、在工作范圍內發(fā)生嚴重失誤或者由于玩忽職守致使公司利益遭受損失的。

  7、有其他瀆職行為和嚴重錯誤,應當予以辭退。

  職權:

  (一)對會統(tǒng)倉儲部門員工的任用有決策投票權。

  (二)對會統(tǒng)倉儲部門員工的工作有考核評定權。

  (三)有權申購、制作本部門相關工作用品。

  (四)有權對各店、各部門之財務工作提出質疑。

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