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一個合格的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)具備的素質(zhì)

時間:2020-09-21 18:30:37 基礎(chǔ)素質(zhì) 我要投稿

一個合格的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)具備的素質(zhì)

  領(lǐng)導(dǎo)者的素質(zhì)是一個歷史的概念,隨著時代的發(fā)展和社會經(jīng)濟(jì)制度的變化將有不同的要求。當(dāng)前,人類進(jìn)入知識經(jīng)濟(jì)時代,世界科學(xué)技術(shù)的發(fā)展日新月異,國際競爭日趨激烈,國際風(fēng)云變幻莫測。與此同時,我國改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)進(jìn)入攻堅階段,面臨很多新問題和挑戰(zhàn)。在這充滿機(jī)遇和挑戰(zhàn)的時代,關(guān)系事業(yè)前途和國家命運(yùn)的一個重要的因素是領(lǐng)導(dǎo)者素質(zhì)的高低。時代需要具備高素質(zhì)的領(lǐng)導(dǎo)者,而合格的領(lǐng)導(dǎo)者是領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)行為的內(nèi)在因素,是開展領(lǐng)導(dǎo)活動的.前提基礎(chǔ)和條件。它從根本上能決定領(lǐng)導(dǎo)行為的成敗得失,進(jìn)而影響到群體或組織的命運(yùn)和利益,是各項事業(yè)成功的根本保證。何成為一個優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)者?作為一個領(lǐng)導(dǎo)者必須具備哪些素質(zhì)?我想這是許多人都想知道的,不同的人會有不同的答案,每個人對優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)者的定義也不盡相同,一個人要成為一個優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)者,必須要具備五種素質(zhì),一言以蔽之,就是五個字:智、信、仁、勇、嚴(yán)也,此五者缺一不可。

一個合格的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)具備的素質(zhì)

  一、智

  智者,有先見而不惑,能謀慮,通權(quán)變也,作為一個領(lǐng)導(dǎo)者,要有迥異與一般人的智慧,能夠看到常人不能看到的,想到常人所不能想到的事情,具有長遠(yuǎn)的眼光,能夠預(yù)見未來。

  二、信

  信指二兩個方面:自信、誠信,自信大家都知道,一個優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)必須要有自信,你首先要相信你自己,然后別人才會相信你,這是先決條件,誠信也是我們?nèi)粘9ぷ骱蜕钪新牭筋l率比較高的一個詞,對于一個人來說,誠信乃做人之本,千萬不能忽視,孔子說:民無信不立,孟子也說:言而有信,人無信不交,信用是一種承諾,是做人的根本,對于一個人來說都如此重要,更不用說是對一個領(lǐng)導(dǎo)者。口是心非是管理的大忌。作為領(lǐng)導(dǎo)者,言出必行、言行一致才能得到員工的尊敬與信賴。 在一個公司,領(lǐng)導(dǎo)者又是一個決策者,如果要做到所下達(dá)的任務(wù)和命令執(zhí)行力強(qiáng),那么自身就必須言而有信,因為下屬會記住你可能不經(jīng)意許下的一個諾言,所以不要輕易許諾,一旦許諾就不要輕易忘記,因為別人輕易不會去提醒你。

  三、仁

  一個對屬下無仁愛之心,只知苛刻責(zé)備的人是不會贏得別人對他的支持和擁護(hù)的,雖為領(lǐng)導(dǎo),但更要對人真誠、寬容、仁愛,這樣才能讓使眾人愿意義無反顧地跟隨你、擁護(hù)你。

  四、勇

  一個優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)者,必須是勇敢的,在面對選擇、面對挑戰(zhàn)時要堅決,面對困難時要勇敢,不能左右搖擺,不能臨陣退縮,要知道,你是榜樣、是表率。

  五、嚴(yán)

  仁與嚴(yán)并不是反義詞,即要對員工發(fā)自內(nèi)心真誠地關(guān)心他們,但在工作上更要對他們嚴(yán)格要求,培養(yǎng)他們用心、勤奮、一絲不茍、奮發(fā)向上的品德。

  綜上所述, 有智能夠形成謀略,講信能夠做到賞罰分明,仁義能夠做到眾人歸附,勇敢能確保遇事果斷,嚴(yán)明能確立自己的威信。智、信、仁、勇、嚴(yán)是優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)者必備的五種品德和素養(yǎng),也是今天領(lǐng)導(dǎo)者自身素養(yǎng)的努力方向。

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