免费游戏不用登录直接玩,苹果6s plus,不朽情缘滴血大奖视频,电子pga是什么意思

科室教學個人工作總結

時間:2022-08-03 13:54:53 教學工作總結 我要投稿
  • 相關推薦

科室教學個人工作總結

  時光在流逝,從不停歇;萬物在更新,而我們在成長,回顧一段時間以來的教學經歷,付出了汗水,也收獲了成果,讓教學總結為這一年劃上一個圓滿的句號吧。但是教學總結基本的方法論,你掌握了嗎?以下是小編為大家整理的科室教學個人工作總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

科室教學個人工作總結

  科室教學個人工作總結1

  一、大力執(zhí)行教科研制度,強化課題管理。

  1、本學期,每位教師認真填寫了《教科研個人計劃表》,對自己在一學期里的研究重點、步驟、預期成果等作了安排,使其研究避免了盲目性。各課題組長認真撰寫了課題研究學期實施計劃,加強教科研與教學研究的整合工作。期末,由教科室對照他們的研究計劃對課題組、教師進行了考核,保證了研究過程、結果與計劃的一致性。

  2、為了進一步推動學校教育科研工作的深入開展,形成良好的教育科研網絡,學校聘任了兼職教科員。對在平時的教育教科研方面積極參與的教師,評出了一批教科研骨干教師,讓他們真正履行好職責,帶領全體教師積極投身于學校教育科研,提高我校的教科研質量。

  3、繼續(xù)做好了課題申報工作。今年學校有四個課題確定為鎮(zhèn)江市教育科學“十二五”規(guī)劃課題(立項課題):《國學經典滲透語文“主題式”教學的研究》、《在經典誦讀活動中培養(yǎng)學生道德品格的實踐研究》,《國學經典奠基兒童美麗人生的行動研究》、《小學英語教學與國學滲透的實踐研究》。

  二、規(guī)范、完善課題的管理工作。

  1、抓日常課題管理,注意調控。

  教科室在平時認真記載好工作臺帳,按部就班開展課題研究工作,注意課題研究過程化。主持好學校主課題研究工作,指導督促各子課題開展情況。

  2、加強教科研資料積累。

  各課題組對資料積累工作更加重視,除了專人整理外,還進行了檢查、改進。

  三、重視學習課改理論,加強教研科研整合。

  1、引導教師學習課改理論。

  (1)開展校本培訓。組織獲獎教師上臺交流獲獎論文等學科課改培訓。

  (2)加強業(yè)務培訓。學校加強教育科研與教研的整合力度。除了平時的自學外,學校規(guī)定固定的時間進行業(yè)務學習和課題組研討活動,讓教師圍繞課題研討展開討論,真正讓大家做到有話可講,有論有據。

  2、積極參與課題組活動。本學期參加了區(qū)、市級課題培訓。

  四、積極開展課題研究,強化校本研究。

  針對課程改革的新形勢,本學期教科室按學校“十五”、“十二五”規(guī)劃的要求,對照課題研究的規(guī)劃,組織了研討活動。

  五、指導教師認真總結反思撰寫教學論文隨筆。

  學校倡導教師立足于每一天的教育、學習生活,撰寫教育隨筆,體驗生活,反思自己,促進教師超越自我。鼓勵教師在校園網和“教育博客”發(fā)表教育隨筆等。本學期認真組織教師參加了“我的教育故事”、“藍天杯”、“教海探航”、“師陶杯”等各項論文的評比參賽工作。

  回顧一學期來的`工作,每一項工作都是扎扎實實、一步一步地按照我們的理念和方法去完成,是全體教師共同努力的結果,面對下學期的工作,充滿機遇和挑戰(zhàn),在上級教育部門和學校領導的帶領下緊抓機遇,上下一心,迎難而上,銳意進取、開拓創(chuàng)新,力爭在新的一學期中有更大的突破。

  科室教學個人工作總結2

  一、提升自身素質,加強人格修養(yǎng)

  中學班主任是學生學習的榜樣,更是學生離開父母進入學校的最離不開的人。班主任和學生們朝夕相處,一言一行都直接影響著學生。為了自身素質的提高,同時也為了讓學生“親其師,信其道,樂其學”,我時刻注意自身的形象,不斷提升自身素質,加強自己的人格修養(yǎng),增強自身的人格魅力,讓自己真正做到以身作則,為人師表。具體做法有:

  1、不斷學習,提高自己專業(yè)水平。

  首先,自己深入學習新課程標準,盡快更新自己的教育理念,用新課程理念指導自己的教育教學工作,并內化成自身的素質。一切為了學生,使每一個學生都盡可能的得到最大的發(fā)展。

  同時,為提升自己的專業(yè)素養(yǎng),在工作之余,我還堅持自學,在20xx年12月獲得了漢語言專業(yè)本科文憑,這使自己在語文教學上如虎添翼,收獲頗豐。自己還積極、認真參加各種培訓活動,于20xx年參加了第三輪繼續(xù)教育培訓,并參加了計算機高級培訓,使自己在素質提升上有了較快發(fā)展。

  另外,自己還堅持收看教育頻道,及時掌握教育動態(tài),用以指導自己的教學。《河南教育》《中小學青年教師》《教育時報》等報刊更是我成長的“營養(yǎng)品”,從中我學到了很多班主任管理的經驗,掌握了很多教育教學方面的技巧,使自己得到了全面的發(fā)展。

  2、理論聯(lián)系實踐,提高自己的講課藝術。

  在不斷給自己“充電”的同時,我還積極參加校教科研組活動,認真聽課、評課,從中吸取經驗,總結教訓,自己還主動講校級、鄉(xiāng)級示范課、公開課,認真聽取同行們和專家們的評價意見,使自己盡快得到提高。20xx年4月我主講的《生于憂患,死于安樂》在鄉(xiāng)優(yōu)質課評選活動中成績顯著,被推到縣優(yōu)質課評選活動,獲得了全縣優(yōu)質課活動二等獎,盡管成績不太理想,但在活動中我發(fā)現了自身很多問題,并學習了他人的許多成功之處,收獲很大,極大地鍛煉了自己。20xx年10月,我主講的《智取生辰綱》在全鄉(xiāng)語文觀摩課上交流,受到了與會教師和專家的好評。只有自己的講課藝術提高了,才能在單位時間內給學生更好地教育,也會讓學生尊敬自己,學習動力自然也會提高,學習效果自然不斷提高。

  3、時時處處注意自身形象,做到為人師表。

  有的教師在課堂上侃侃而談,風度翩翩,但在課下往往忽視了自身對學生的影響作用。說話隨隨便便,舉止拖拖拉拉,讓學生看到了很多不該看到的現象,聽到了很多不該聽見的言談,這些都會給自己的人格修養(yǎng)帶來很大的削減,甚至會讓自己的苦心白費,給學生以“言行不一”“道貌岸然的偽君子”形象,為以后的教育教學工作埋下了隱患。因此,要時時處處注意自身形象,給學生以模范表率作用,真正做到以身作則,為人師表。

  4、反思教育教學中出現的問題,及時總結經驗,提高自己的理論水平。

  在日常教育教學工作中,要及時反思,認真總結,不斷提高自己的理論水平。任現職以來,我撰寫的《重視口語交際訓練提高學生語文素養(yǎng)》一文,在《中學生學習報》的教育周刊上發(fā)表,撰寫的《語文課程改革須重視閱讀教學》在《許昌日報》上發(fā)表,而且有9篇教育教學論文在縣級優(yōu)秀論文評選活動中獲獎。

  二、抓好班主任管理工作,營造良好班級生活氛圍。

  班主任管理工作是教師在做好日常教學工作的同時一項重要的工作。可以說,班主任管理工作的好壞,直接影響著班級各項工作的'開展。我在教育教學管理中,時刻注意抓好班主任管理工作,在班內形成良好的班風、學風,營造良好的班級生活氛圍。具體做法有:

  1、抓好安全教育工作。

  安全教育不容忽視,在帶班之初,我就堅持對學生進行安全教育。開學時,對學生進行飲食衛(wèi)生、交通安全、用電、宿舍管理等安全教育。夏季,對學生進行游泳安全教育,冬季,對學生進行用電、取暖安全教育。總之,時時根據情況對學生進行安全教育,自己所帶班未發(fā)生過一起安全事故。

  2、深入開展素質教育。

  在課堂教學中,我堅持啟發(fā)誘導的原則,以學生為主體組織教學,以培養(yǎng)和提高學生的素質和能力為目的,生動、高效地上好每一節(jié)課,使每一個學生在獲得知識的同時也提高了口語交際能力、閱讀能力等,并適時結合教學對學生進行德育,收到了很好的教育教學效果。為拓寬學生視野,擴大學生知識面,培養(yǎng)學生愛國主義情感,還積極引導學生開展富有語文教學特點的豐富多彩的課外活動,如春游、詩歌朗誦比賽等,使學生得到了健康、全面地發(fā)展。

  3、堅持德育為主,以德促智。

  在班級管理仲,堅持德育為主的原則,把德育工作放到首位,充分利用黑板報、主題班會等思想教育陣地對學生進行德育,并在教學中適時進行德育,德育效果顯著。另外,在對學生進行德育時,我注意“從我做起,影響學生”,學生積極主動去“從我做起,影響他人”,從而實現了“人人做起,人人受益”的良性德育氛圍。事實證明,抓好德育工作,對教學工作和其它班級管理工作都有巨大的促進作用。

  4、“嚴”“愛”并舉,加強班干部培養(yǎng)工作。

  在班級管理中,我堅持“嚴”“愛”并舉的原則,對學生在學習上熱心幫助,生活上悉心照料,紀律上嚴格要求。另外,注意加強對班干部的培養(yǎng)力度,使他們既不影響自身的學習,還提高了班級管理的能力,鍛煉了自己的管理水平,對自身也起到了很好的促進作用。通過自己的努力,我班的班務管理井井有條,在班內形成了良好的班風、學風,受到了任課教師及家長的好評。

  5、不拋棄,不放棄,施愛心,有耐心,做好后進生轉化工作。

  在后進生轉化方面,我對后進生的態(tài)度是“不拋棄,不放棄,施愛心,有耐心”。對后進生施以師愛,熱心幫助,耐心教育,取得了很好的后進生轉化效果。具體做法有:

  (1)轉變觀念,真誠地熱愛、關心每一位后進生,對后進生不拋棄,不放棄。教師要牢固樹立“轉化一名后進生與培養(yǎng)一名優(yōu)等生同等重要”“沒有教不會的學生,只有不會教的老師”等觀念,真誠地熱愛、關心每一位后進生。

  (2)注意轉化過程中要多施愛心,要有耐心。愛,深沉的師愛能消除師生之間的隔閡甚至對立,拉近師生間心靈的距離,使后進生逐漸“親其師、信其道、樂其學”,增添信心,約束自己,提高自己。須注意的是,后進生在轉化過程中,受種種原因的影響,會出現“反復”現象,這時候就需要我們教師要有足夠的耐心,客觀、認真對待這種“反復”,取得后進生轉化工作的最終勝利。

  總之,教師要懷著愛生之心,真正為學生著想,提高自身素質,加強人格修養(yǎng),做好班主任管理工作,為祖國的教育大業(yè)貢獻自己的力量。

  科室教學個人工作總結3

  一、大力加強校本研訓,全面提高教育教學質量。

  教科研工作的基礎是廣大教師。教育科研工作的科學有效開展,必須有一支具有一定科研理論水平,勤奮扎實的工作作風和無私奉獻精神的教師隊伍。而教師的科研能力來自學習,來自實踐。為了幫助教師在課程改革實驗基礎上進一步提升,我們把課程改革的理論學習與校本研訓作為課程改革最重要的環(huán)節(jié)。

  教科室和教導處有效協(xié)作,以基于課堂的常態(tài)問題為研訓目標,以業(yè)務學習、領導聽課、組內聽課、下沉領導指導為載體,大力加強校本研訓力度,取得明顯的效果。

  二、有效開展立項課題的研究,引領學校的教革方向。

  抓好教科研隊伍建設,充分調動教師的積極性,增強其對教科研工作的責任性,是做好教科研工作的必經之途。抓好課題研究過程,讓課題為教師成長服務,為教育、教學服務。

  三、關注專業(yè)發(fā)展,使培訓在教育管理中開花

  1、校本培訓更富特色。教科室積極配合上級主管部門做好教師培訓工作,參加了“小學數學觀摩交流會”、“國培計劃”教師培訓,本校還組織了全體教師進行教學設計的考核。

  2、服務教師更加主動。收取教師微型課題論文,認真組稿、推薦參賽,并取得較好的成績。

  四、關注成果形式,使研究在課堂教學中結果

  1、圍繞課題出成果。教師成果要圍繞擬定的`微型課題,強化課堂觀察與反思,本學期通過認真審核、修改、組稿參賽,共有50篇次論文獲獎。

  2、形式多樣求實效。除論文外,理論知識競賽、輔導學生作文繪畫等均有收獲。

  3、具體工作實效如下:

  20xx年9月13日將各校點選送參加“青少年科技創(chuàng)新大賽”的學生品認真審核、挑選后送出參賽,共推送學生作文作品24件、繪畫作品23件。于10月29日收到獲獎通知:繪畫一等獎1名;二等獎4名;三等獎2名。作文二等獎2名;三等獎3名。

  20xx年9月15日,推送教師論文22篇至景洪市教研室,參賽省教育科學院組織的論文競賽。于12月23日收到獲獎通知:二等獎7名;三等獎6名;鼓勵獎4名。并已頒發(fā)獎狀。組織我校師生參加語言文字報社的語言文字知識競賽報名工作,送出參賽名單到景洪市教育局關工委楊秀蘭老師處,其中教師107名,學生117名,并于11月1日組織報名師生參加了競賽。

  20xx年9月26日組織教師參加“云南省中小學幼兒教師教育科研理論知識大賽”,參賽教師14人。于10月21日收到獲獎通知:一等獎2名;二等獎2名;三等獎4名。并已頒發(fā)獎狀。

  20xx年9月30日,將教師參加語言文字征文的文章認真審核、組稿、推送,交到景洪市教育局關工委楊秀蘭老師處。

  20xx年10月27日,認真審核、組稿推送了62篇教師論文至“現代教育論壇”參賽。獲獎論文達50篇次,其中一等獎13名;二等獎24名;三等獎11名。

  20xx年10月30日至11月5日,帶領中心校2名,曼邁、曼沙、曼清、曼典、納板完小店各1名,共7名數學骨干教師到德宏芒市參加“云南省第九屆小學數學課改研討會”,提升我校數學骨干教師的綜合素質。

  20xx年12月8日,將4名體育教師的5篇體育論文精心修改后發(fā)送至景洪市教育局教育股楊偉華老師處參加體育論文競賽。

  20xx年1月5日,將“云南省第九屆小學數學課改研討會”的課堂實錄光盤刻錄完畢,發(fā)到各校點以備下學期組織數學教師學習使用。

  相信在學校領導的關心指導下,在全體教師的共同努力下,學校的教科研一定會有更大發(fā)展!

  科室教學個人工作總結4

  一、領導重視,宣傳力度大

  為規(guī)范診療行為,控制醫(yī)療費用的不合理增長,以低廉的價格,優(yōu)質的服務,保障醫(yī)療管理健康持續(xù)發(fā)展,我院領導班子高度重視,統(tǒng)一思想,明確目標,加強了組織領導。成立了由“一把手”負總責的醫(yī)院醫(yī)保管理委員會。業(yè)務院長具體抓的醫(yī)保工作領導小組。各臨床科室相應成立了以科主任為組長,護士長為副組長的工作小組,來負責本科醫(yī)保、農合工作的全面管理,重點負責本科醫(yī)保制度具體實施及獎懲制度落實工作。

  為使廣大干部職工對新的醫(yī)保政策及制度有較深的了解和全面的掌握,我們進行了廣泛的宣傳教育和學習活動,一是召開全院職工大會、中層干部會議等,講解新的醫(yī)保政策,利用會議形式加深大家對醫(yī)保工作的認識。二是舉辦醫(yī)保知識培訓班、黑板報、發(fā)放宣傳資料、閉卷考試等形式增強職工對醫(yī)保日常工作的運作能力。三是加強醫(yī)院信息化管理,在醫(yī)院信息中心幫助下,通過醫(yī)保軟件管理,能更規(guī)范、更便捷。大大減少了差錯的發(fā)生。四是通過電視專輯來宣傳醫(yī)保政策,讓廣大醫(yī)保人員,城鎮(zhèn)居民、學生等朋友真正了解到參保的好處,了解二醫(yī)院的運作模式,積極投身到醫(yī)保活動中來。

  二、措施得力,規(guī)章制度嚴

  為使醫(yī)保、農合病人“清清楚楚就醫(yī),明明白白消費”,我院一是在院外公布了醫(yī)保、農合就診流程圖,醫(yī)保、農合病人住院須知,使參保病人一目了然。并在大廳內安排專職導醫(yī)、負責給相關病人提供醫(yī)保政策咨詢。二是配置了電腦觸摸屏、電子顯示屏,將收費項目、收費標準、藥品價格公布于眾,接受群從監(jiān)督。三是全面推行住院病人費用“一日清單制”,并要求病人或病人家屬在清單上簽字,并對醫(yī)保帳目實行公開公示制度,自覺接受監(jiān)督。使住院病人明明白白消費。在省領導及市物價局領導來院檢查時,得到了充分的肯定。四是由醫(yī)院醫(yī)保管理委員會制定了醫(yī)保管理處罰條例,每季度召開醫(yī)院醫(yī)保管理委員會,總結分析近期工作中存在的問題,把各項政策措施落到實處。為進一步強化責任,規(guī)范醫(yī)療服務行為,從入院登記、住院治療、出院補償三個環(huán)節(jié)規(guī)范醫(yī)保服務行為,嚴格實行責任追究,從嚴處理有關責任人。五是醫(yī)院職工開展星級服務,刷卡制度,以文明禮貌,優(yōu)質服務,過硬技術受到病人好評.

  為將醫(yī)保工作抓緊抓實,醫(yī)院結合工作實際,一是我院制訂了醫(yī)療保險服務的管理規(guī)章制度,有定期考評醫(yī)療保險服務(服務態(tài)度、醫(yī)療質量、費用控制等)工作計劃,并定期進行考評,制定改進措施。二是加強病房管理,經常巡視病房,進行病床邊政策宣傳,征求病友意見,及時解決問題,查有無掛床現象,查有無冒名頂替的現象,查住院病人有無二證一卡,對不符合住院要求的`病人,醫(yī)保科一律不予審批。加強對科室收費及醫(yī)務人員的診療行為進行監(jiān)督管理,督促檢查,及時嚴肅處理,并予以通報和曝光。今年我科未出現大的差錯事故,全院無大的違紀違規(guī)現象。

  三、改善服務態(tài)度,提高醫(yī)療質量。

  新的醫(yī)療保險制度給我院的發(fā)展帶來了前所未有的機遇和挑戰(zhàn),正因為對于醫(yī)保工作有了一個正確的認識,全院干部職工都積極投身于此項工作中,任勞任怨,各司其職,各負其責。

  我科分管副科長定期下病房參加晨會,及時傳達新政策和反饋醫(yī)保局審核過程中發(fā)現的有關醫(yī)療質量的內容,了解臨床醫(yī)務人員對醫(yī)保制度的想法,及時溝通協(xié)調,并要求全體醫(yī)務人員熟練掌握醫(yī)保政策及業(yè)務,規(guī)范診療過程,做到合理檢查,合理用藥,杜絕亂檢查,大處方,人情方等不規(guī)范行為發(fā)生,并將不合格的病歷及時交給責任醫(yī)生進行修改。通過狠抓醫(yī)療質量管理、規(guī)范運作,凈化了醫(yī)療不合理的收費行為,提高了醫(yī)務人員的管理、醫(yī)保的意識,提高了醫(yī)療質量為參保人員提供了良好的就醫(yī)環(huán)境。

  在辦理職工醫(yī)療保險和參合農民手續(xù)的過程中,我窗口工作人員積極地向每一位參保職工和參合農民宣傳,講解醫(yī)療保險的有關規(guī)定,新農合的有關政策,各項補助措施,認真解答提出的各種提問,努力做到不讓一位參保患者或家屬帶著不滿和疑惑離開。始終把“為參保患者提供優(yōu)質高效的服務”放在重中之重。醫(yī)保運行過程中,廣大參保、參合患者最關心的是醫(yī)療費用補償問題。本著“便民、高效、廉潔、規(guī)范”的服務宗旨,我科工作人員嚴格把關,友情操作,實行一站式服務,當場兌現醫(yī)療補助費用,大大提高了參保滿意度。

  四、工作小結

  今年在醫(yī)保、農合工作中做的比較好的科室有: ;做的比較好的醫(yī)生有:

  我院醫(yī)保農合工作在開展過程中,得到了市醫(yī)保局、衛(wèi)生局、合管辦領導及工作人員的大力支持再加上我院領導的正確領導、全院醫(yī)務人員的大力配合才使得醫(yī)保農合工作得以順利進行。在20xx年的工作中雖然取得了一定成績但仍存在一些不足,如:因新農合實施規(guī)定的具體細則不夠明確,軟件系統(tǒng)不夠成熟,問題瑣碎,人員緊張,導致我們在工作中比較被動,溝通協(xié)調阻力偏大;全院的醫(yī)保工作反饋會偏少。

  在今后的工作中,需嚴把政策關,從細節(jié)入手,認真總結經驗,不斷完善各項制度,認真處理好內部運行機制與對外窗口服務的關系,規(guī)范業(yè)務經辦流程,簡化手續(xù),努力更多更好地為醫(yī)保農合人員服務,力爭把我院的醫(yī)保農合工作推向一個新的高度,為全市醫(yī)保農合工作順利開展作出貢獻。

  五、 下一步工作要點

  1、加強就醫(yī)、補償等各項服務的管理優(yōu)質化,建立積極、科學、合理、簡便、易行的報銷工作程序,方便于民,取信于民。

  2、做好與醫(yī)保局的協(xié)調工作。

  3、加強對醫(yī)院醫(yī)務人員的醫(yī)保政策宣傳,定期對醫(yī)務人員進行醫(yī)保工作反饋。

【科室教學個人工作總結】相關文章:

科室個人工作總結02-21

醫(yī)院科室個人工作總結05-30

科室文員個人工作總結08-27

教科室個人工作總結06-30

科室個人工作總結范文10-19

護士科室個人實習工作總結07-03

教科室個人工作總結05-17

醫(yī)院科室年個人工作總結05-16

科室個人工作總結15篇05-17

主站蜘蛛池模板: 忻城县| 项城市| 峨边| 财经| 阆中市| 永兴县| 高淳县| 潼关县| 咸阳市| 丰镇市| 谷城县| 博湖县| 高青县| 汉寿县| 九台市| 韶山市| 延川县| 丘北县| 苏尼特右旗| 德钦县| 环江| 淮安市| 沁阳市| 长春市| 晋城| 嘉祥县| 临桂县| 焦作市| 林西县| 屯留县| 周至县| 德江县| 英吉沙县| 马公市| 福贡县| 湖北省| 库伦旗| 独山县| 平安县| 应城市| 汤原县|