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保潔主管崗位職責

時間:2024-06-07 12:03:08 崗位職責 我要投稿

保潔主管崗位職責15篇【集合】

  在充滿活力,日益開放的今天,崗位職責的使用頻率逐漸增多,崗位職責可以明確每個人工作職責是什么內容,該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。那么制定崗位職責真的很難嗎?以下是小編為大家收集的保潔主管崗位職責,僅供參考,歡迎大家閱讀。

保潔主管崗位職責15篇【集合】

保潔主管崗位職責1

  1、負責保潔部和綠化部日常人員管理,包括但不限于排班、績效等。

  2、負責保潔部和綠化部工作的日常監督與培訓。

  3、負責保潔部和綠化部設施設備臺賬的建立、管理和設備的`維護。

  4、對現場保潔綠化工作提出可行性改進方案。

  5、協助項目經理開展工作。

保潔主管崗位職責2

  1、負責五星級酒店項目保潔整體工作的計劃制定及監督實施過程

  2、負責與甲方保持良好溝通,隨時根據甲方需求提升服務質量

  3、負責合理性安排員工崗位及做好培訓工作

  4、協助上級領導完成臨時性工作

保潔主管崗位職責3

  1、負責服務區域的衛生管理工作,保證衛生質量;

  2、負責制定每日精開荒計劃,并負責監督執行;

  3、負責對周、月、季的例行檢查問題進行整改;

  4、負責保潔員的'崗位技能培訓,指導保潔人員正確使用保潔設備、工具和清潔劑。

  5、負責發放工作服及勞保用品的保養、維修,并作好資產登記工作。

保潔主管崗位職責4

  1.保潔主管應具備良好的思想素質和嚴肅認真的工作態度,熱愛樓宇管理工作,熱心為業主服務,團結全體員工齊心協力地完成各項工作任務。

  2.保潔主管應對清潔的管轄區域了解,對環境清潔衛生負全面責任。

  3.保潔主管每天例行巡視檢查制度,對管轄樓宇的各個樓層、公共區域的清潔衛生,以及設施的狀態情況做到心中有數,發現問題及時通知客服,并督促及時解決。

  4.為保持轄區的清潔衛生始終處于良好狀態,保潔主管每天應全面檢查兩次,填寫檢查登記表。將檢查結果填入考核表格內,每月總結一次,報項目經理評定。

  5.每月發放衛生工具及清潔材料,工具及材料的`領用應本著滿足工作實際需要,努力降低消耗,節約成本,從嚴控制的原則。

  6.組織員工參觀學習先進單位在清潔、衛生等方面的做法和經驗,取長補短,不斷改進日常工作中的不足和缺陷,提高管理水平和清潔標準。

保潔主管崗位職責5

  檢查與考核

  1、保潔主管負責質量管理工作。

  2、保潔主管應該根據小區的實際情況,每周日制定出下周的工作計劃,并組織實施。

  3、保潔主管每月隨機檢查員工的工作質量不少于4次/人,檢查的過程中及時向員工指出工作不足,員工應該按照保潔主管的要求改進工作,提高質量。保潔主管檢查員工的次數應該均等。

  4、保潔主管在檢查工作時應該做記錄,并有員工簽字。

  5、保潔主管應該將物業公司檢查的`結果記錄清楚,明確責任人,并負責按照物業公司的要求進行整改。

  6、保潔主管應該每月15日以前將上月員工保潔工作考核結果報給公司。

  7、公司領導隨即對保潔主管的管理成效進行抽檢,檢查結束后向保潔主管下達成效評價及整改要求。

保潔主管崗位職責6

  1、負責保潔、綠化方面的管理工作。以身作則注意學習,不斷提高思想和保潔、綠化業務素質,帶領所屬員工認真貫徹執行公司的各項規章制度,圓滿完成保潔綠化工作任務;

  2、熟悉小區樓宇結構、單元戶數、環境規劃,制訂小區保潔綠化的年、季、月度計劃(含四害消殺)。根據作業指導書,制訂車行道、人行道、樓梯、商鋪和綠化帶的保潔作業程序的`標準和花草樹木種值、養護,防治病蟲害的綠化作業程序和標準;

  3、實行按人分區,劃片包干的保潔作業管理制度,做到任務劃分清楚,責任明確,檢查考核標準公開。嚴格檢查、考核制度,實施自查、互查、檢查,根據員工工作實績,提出獎勵和處罰意見;

  4、定期組織員工培訓,提高員工思想、業務工作能力。調動積極性、解決工作中的疑難,糾正工作中的差錯;

  5、負責做好保潔綠化所需的機械、物品、材料的計劃、保管、發放以及日常使用的收存及保養;

  6、落實考勤制度,每天集中講評,傳達公司指示,布置工作任務,安排好員工的休息休假,必要時頂班作業,保證保潔、綠化工作的正常進行;

  7、每天不間斷的巡視小區保潔、綠化工作,掌握保潔綠化實際狀況,發現并糾正員工違紀行為。有效制止亂貼、亂畫、亂丟、亂倒和隨地吐痰的不文明行為。

  8、負責殺蟲滅鼠和保潔器具保養工作,并記錄相應表、卡;

  9、根據公司工作計劃,制訂和執行周、月、年度工作計劃,并做好部門員工的周、月、年度考核工作,對周、月做好點評工作,提高部門的服務質量;

  10、落實店鋪'門前三包'責任制,糾正隨地擺攤設點,占道經營;

  11、依據公司計劃,負責制訂和完成本部門周、月、年的工作計劃,并做好各期的點評與考核工作;

  12、協調部門員工之間的關系,協助主任協調各部門之間關系,遇突發性事件第一時間到場組織相關人員進行處理;

  13、完成服務中心交辦的其他工作;

保潔主管崗位職責7

  一、每天對道路、花園按保潔操作細則進行清掃,主要道路、花園應在上班前清掃干凈,注意保潔。

  二、按保潔細則及時清運垃圾、保持垃圾箱(桶)的干凈、無異味。

  三、及時對豎井、井道、溝渠進行清理、消殺。

  四、每次使用完保潔工具,器具應清洗干凈,存放于指定地點,并及時補充或申領保潔工具。

  五、在保潔部的.統一安排下對垃圾箱(桶)外蚊蟲、鼠害進行消殺,確保無“四害”。

  六、完成保潔部及主管交辦的其他工作。

  七、不允許在工作時間撿拾廢品,住處及工具存放處嚴禁堆放廢品。

  八、服從保潔部的工作安排。

保潔主管崗位職責8

  1、每天早會安全交底會議,員工出勤情況監管;

  2、張貼停水通知,水池清洗前摸底,貼水質;

  3、帶隊清洗水池,合理安排人員完成當日清洗任務;

  4、設施維護(如換排水閥,浮球閥,止回閥)等,處理投訴如需污水排放,排空等填寫完工資料;

  5、物料損耗登記上報;

  6、監督水池保潔員工是否違規操作;

  7、填寫完工資料,每日將清洗確認書寄回公司;

  8、審核保潔員提交清洗照片及視頻素材是否格

  9、領導安排的其他臨時工作。

保潔主管崗位職責9

  負責建設和發展服務團隊,組織開展員工隊伍培訓、考核評價及人才梯隊建設工作,滿足公司服務運營需要。

  對部門服務人員進行檢查和督導,了解每日業務情況及客戶對家服務的反饋信息。

  對員工出勤情況、儀容儀表、禮貌用語進行必要的'檢查。

  隨時掌握員工的工作情緒,了解員工的思想狀態,做好員工的思想工作。

  建立和完善服務部的管理制度,實行規范化、科學化的管理。嚴格控制物料的消耗

  負責新進員工的崗前培訓。定期對服務人員進行專業技術、服務標準、服務意識、職業素養培訓

保潔主管崗位職責10

  在保潔主管領導下,負責實施住宅區保潔工作,美化、凈化居住環境。具體崗位職責如下:

  一、熟悉住宅區樓宇結構、單元戶數、樓座排列、車行道、人行道分布及面積,綠化地分布及面積。

  二、堅持高質量、高標準,根據公司作業指導書制定車行道、人行道、樓梯走動道、商場、大堂等具體作業程序和保潔標準,檢查考核評分標準和獎懲措施,經保潔主管批準后組織并實施。

  三、合理配置住宅區內垃圾桶數量、分布地點,垃圾轉運車,清掃工具數量及保管場所,合理配備保潔人員,住宅區內不留衛生死角。

  四、住宅區保潔工作實行“劃片分區包干”作業管理,做到員工之間任務劃定清楚、責任明確、檢查、考核標準公開,獎懲對象明確。

  五、嚴格本部門考勤制度。對保潔員,每天定時集中講評,對全年出全勤,無遲到早退員工,報請服務中心主管給予獎勵。安排好員工節日期間的探親活動,確保住宅區內保潔工作有條不紊。

  六、堅持每天巡視住宅區2次,有效制止住宅區亂貼字畫、廣告,外墻亂寫亂畫,亂倒(拋)垃圾,隨地吐痰等不良現象;培養業主愛護小區清潔衛生的自覺行為,現場督導保潔工作。

  七、經常檢查商場、店鋪,落實門前“三包”責任,嚴禁隨地擺攤設點,占道經營。

  八、嚴格執行保潔工作檢查制度,實行自檢、互檢、組長檢查、主任抽查,服務中心定期大檢查五級檢查制度,檢查、考核結果切實與員工收入掛鉤。堅持把責任區域、責任人、考核評分定期公開,廣泛接受業主監督。

  九、定期組織員工學習,關心員工文化生活,倡導在平凡崗位上,干出不平凡事跡。

  十、完成服務中心主管交辦的`其他任務。

保潔主管崗位職責11

  1、在公司的規章制度和乙方的合同要求下負責部門的具體工作;

  2、制定每月的工作計劃、培訓計劃,并付諸于實施;

  3、對員工進行專業技能考核和思想素質考核;

  4、制定保潔工作流程和標準,并進行檢查和技術方面的指導與示范;

  5、制定本部門的突發性應急預案;

  6、制定本部門每月的物料采購計劃,指導員工正確使用和維護清潔用品;

  7、鼓勵員工積極學習專業知識,提高個人素質修養,培養有潛質的員工;

  8、忠于職守,以身作則,完成上級領導交辦的`臨時性工作;

  9、每月發放衛生工具及清潔材料,工具及材料的領用應本著滿足工作實際需要,努力降低消耗,節約成本,從嚴控制的原則;

  10、為保持轄區清潔的衛生始終處于良好狀態,保潔主管應每天全面檢查兩次,填寫檢查登記表。將檢查結果填寫考核表內,每月總結一次;

  11、負責制定項目部成本控制、作業安排、質量改進、技術進步、物資等的周、月、年度工作計劃并組織實施;

  12、在大檢查、大面積環境污染、節假日環境污染加重等緊急情況下,負責及時組織實施應急方案,并做好與相關部門及人員的溝通協調工作;

  13、負責定期或不定期、不定時地對轄區內的作業難點區域、重要環節、保潔公共設施進行全面抽查,對發現的不合格情況及時組織相關人員進行分析、糾正和改進,保證轄區作業質量達到相關標準、要求;

保潔主管崗位職責12

  1、負責公司的具體保潔工作;

  2、負責垃圾清運管理工作;

  3、要做好與市、區環保部門的聯系工作,并與之建立良好關系;

  4、負責制定保潔內各項規章制度并不斷的使其完善;

  5、負責制定廣場保潔工作計劃(可按年、季、月、周、日進行安排);

  6、對保潔人員的行為進行監管;

  7、負責定期配備、檢查保潔部內的清潔設備和清潔工人的'服裝;

  8、認真完成部門經理安排的各項工作,并自覺維護公司利益。

保潔主管崗位職責13

  1、根據管理處的`管理目標,制定本部門目標,編制保潔工作年度、季度、月度計劃;

  2、根據管理處實際情況,編制保潔工作的具體作業程序、保潔標準、檢查考核評分標準和獎懲措施,經管理處經理批準后組織實施;

  3、指導、組織、管理、培訓、檢查保潔工作。

  4、對各種保潔設備、物料性能熟悉,能靈活運用,提高保潔水準及效率;

  5、遵守公司安全規定及防止工作意外,避免傷害員工或他人并在責任范圍內應對緊急事件的突發處理等;

  6、協助、配合街道居委會開展愛國衛生運動,組織衛生常識宣傳,勸阻和制止不衛生、不文明現象和行為;

  7、完成上級交辦的其他任務。

保潔主管崗位職責14

  1、保潔主管對物業經理進展負責,詳細負責分管售樓處、樣板房、會所的清潔、衛生、殺蟲滅鼠、綠化美化等治理工作。

  2、保潔主管每天必需對上述治理工作范疇全面檢查一次,并進展仔細記錄,每月對各項治理工作的實施狀況進展評價,并填寫相應表格。

  3、保潔主管負責制定每月治理工作實施規劃,并對工作規劃、逐項進展檢查、指導和落實,抓住治理工作中的薄弱環節,統籌安排,合理布置。

  4、保潔主管應對現場公共設施管轄范圍、衛生區域責任范圍、消殺范圍及重點部位、綠化責任區域做到心中有數,在每次全面檢查過程中要針對存在的問題找出緣由和解決方法,準時催促保潔領班或責任人前去處理,并將處理結果記錄下來,事后檢查完成狀況。

  5、保潔主管應對各項治理工作高標準、嚴要求,除定期檢查以外,還要實行不定期的'抽查,突出重點,兼顧全面。

  6、保潔主管負責制定各項治理工作的整改措施,對檢查出來問題較為嚴峻的,應發出書面的訂正和預防措施,要求保潔領班或責任人限期整改,使存在的問題得到根本解決。

  7、聽從并完成上級指派的其它工作。

保潔主管崗位職責15

  崗位職責:

  1、負責對服務中心環境衛生、綠化方面工作的管理;

  2、負責對服務中心保潔員、綠化員進行崗位培訓,做好培訓記錄; 3、負責服務中心環境衛生、清潔、綠化工作進行檢查、監督、指導,以及對保潔員、綠化員進行考核,并做好記錄;

  4、按有關規定和要求及時糾正、處理環境衛生、綠化方面服務過程中發生的不和格現象,發現重大問題及時上報;

  5、協調處理關于環境衛生、綠化方面的`投訴; 任職資格:

  1、25~45歲,大專及以上學歷,物業管理專業更佳; 2、具有三年以上高檔住宅物業環境管理工作經驗;

  3、精通物業服務環境條線各項工作的具體內容、標準、程序。

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