應屆畢業生求職需防陷阱

　　謹防畢業生求職陷阱

　　網上傳銷活動日漸猖獗

　　日前，在河北師范大學，剛剛畢業的鄧菲向記者講述了她同學小王親歷的網上求職不慎誤入傳銷窩點的事兒。

　　一個多月前，即將畢業的小王從網上看到河南一個項目公司招聘銷售員，從網上百度后看到這個公司的網頁很正規，就按照其郵箱地址發去了自己的簡歷。沒想到當天就收到了回復，讓他直接去面試，往返路費都給報銷。

　　小王輾轉坐車，終于在一個小區的`單元房內找到了這家打著“某某科技”旗號的公司，當時心里就有點犯嘀咕。面試者對學業和求職情況興趣不大，反而對小王的家庭和社會關系很感興趣，不到十分鐘就告訴小王可以先試用，說公司統一安排住宿，現在就需要提供身份證等證件。小王在手機、錢物被收走后，意識到自己進入了傳銷組織。后來，他趁機偷偷地跑了出來，并及時報了警，公安、工商部門迅速對那個傳銷窩點進行了查處。

　　對照小王這個事例，市打傳辦負責人告訴記者，由于現代網絡信息平臺發展迅速，傳銷分子不斷變換手法和形式，在網上開辟專門網站，集中散布傳銷信息，以“資本運作”、“電子商務”、“網絡銷售”、“網絡加盟”、“私募基金”、“股權投資”、“網絡直銷”、“網上培訓”、“點擊廣告即可獲利”等形式出現或在網上建立傳銷系統，從事傳銷活動。同時，在互聯網上發展傳銷人員，要求交納一定費用或購買產品、積分、返利等，要求繼續拉人加入或發展下線，人數越多，獲得報酬就越多，靠編造謊言蠱惑人心，引誘群眾上當受騙，陷入傳銷而不能自拔。

　　傳銷組織為何“青睞”大學生

　　近日記者看到這樣一則消息，某地查處一個上百人的傳銷組織，其中四成人員為大學畢業生。對此，不少市民想問，大學畢業生群體為何會成為傳銷組織“盯住”的對象?

　　業內人士告訴記者，大學畢業生之所以被傳銷組織“青睞”，主要基于以下幾個原因：大學畢業生離開父母身邊，自立意識較強，而社會接觸面不廣，思想單純，容易輕信他人，缺乏社會經驗和識別陷阱的能力，容易上當受騙。一些外地的大學生，被謊稱招工就業的傳銷組織欺騙，家人很難發現子女已經上當被騙;傳銷組織的誘騙技術和手段不斷翻新。他們利用一部分大學生想早日創業的心理，以公司招募業務合作者、經銷商、代理商、開辦網店等形式為噱頭，向學生們灌輸他們的所謂“創業”理念，蠱惑學生到公司合作。有的學生就會上當受騙。

　　此外，許多大學畢業生都有積累實踐經驗的渴望，傳銷組織正迎合了他們的這種心理，大肆鼓吹“鍛煉人”、“輕松賺大錢”的謊言。而這些學生一旦“入套”，他們會通過強大的心理攻勢和嚴密的組織控制，慢慢將學生們“俘虜”，最終使其一步步掉入傳銷泥淖，淪為傳銷組織者的斂財工具。

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