免费游戏不用登录直接玩,苹果6s plus,不朽情缘滴血大奖视频,电子pga是什么意思

人力資源面試常見問題及答案

時間:2020-08-18 18:41:57 面試問題 我要投稿

人力資源面試常見問題及答案

  對社會經(jīng)驗有所欠缺的職場新手來說,求職面試的時候有一條是很重要的。下面是小編收集整理的人力資源面試常見問題及答案,歡迎大家閱讀參考,希望有所幫助。

人力資源面試常見問題及答案

  一、請你自我介紹一下你自己?

  您好!我是xx,作為一個行政管理專業(yè)的學(xué)生,對人力資源充滿興趣,并在企業(yè)中有過短暫的人力資源崗位實(shí)習(xí)經(jīng)歷,更加肯定了我以后從事人力資源方向的決心和信心。工作細(xì)心,做事具有計劃性、執(zhí)行能力強(qiáng),讓我能夠迅速適應(yīng)新的工作環(huán)境并高效率的投入到工作中;待人熱忱與友善,讓我擁有良好的人際關(guān)系,也有利于我日常工作的開展;我堅信興趣是最好的老師,我有恒心也有信心我一定可以在人力資源崗位上給公司帶來價值,也實(shí)現(xiàn)自我的價值。

  二、你覺得你個性上最大的優(yōu)點(diǎn)是什么?

  1.謹(jǐn)慎和耐心。我有足夠耐心;謹(jǐn)慎細(xì)致在工作上就不會出大錯。

  2.溝通能力強(qiáng)。HR需要跟不同部門打交道,手上又沒權(quán)力,地位不高,如何把他們搞定配合工作,需要很強(qiáng)的溝通能力。

  3.悟性有些。HR工作易學(xué)難精,人這個指標(biāo)又是最難衡量和把握的,如果在初級階段缺乏足夠的悟性,以后也難有成就。

  4.積極主動。你可以安安穩(wěn)穩(wěn)工作,不出大錯也出不了成績,如果大部分人表現(xiàn)在明面上差別不明顯,如何顯得出你來?

  三、你對加班的看法?

  我覺得加班要不臨時沖刺,要不就是自身原因令到工作進(jìn)度變慢。那些看著別人加班自己不得不加班的我覺得是公司文化問題,除此以外我覺得比較正常的加班多的理由就是我上面說的'這個了。

  四、為什么選擇這份工作?

  人力資源這條路很枯燥,但知識很靈活,很多都是實(shí)踐出經(jīng)驗。剛開始你會覺得書上的東西沒用,當(dāng)你職位隨著經(jīng)驗越來越高,你會進(jìn)入一段迷茫期,然后通過不斷學(xué)習(xí),發(fā)現(xiàn)原來是這樣時,這就是成就感與樂趣所在。

  五、談?wù)勀氵^去的工作經(jīng)驗中,最令你挫折的事情?

  你走過人生當(dāng)中的困境,會發(fā)現(xiàn)你會越來越強(qiáng)。你扛過所有的一切,你會發(fā)現(xiàn),原來自己所畏懼的一切都會不戰(zhàn)而勝。但也別天真的相信什么天無絕人之路,如果自己不拼命想辦法,會有絕人之路的。不管怎么樣,生活總要繼續(xù),遇到挫折就迎難而上吧,證明你是真的男人或堅強(qiáng)的女人,是真的強(qiáng)者。

  六、談?wù)勅绾芜m應(yīng)辦公室工作的新環(huán)境?

  不要想短時間內(nèi)照顧到每一個人。和身邊的人保持熱絡(luò)就行,慢慢會擴(kuò)散。

  聊輕松的話題,別人都能接上的話題。不了解對方的情況下,聊明星電影動漫游戲美食絕對比政治哲學(xué)學(xué)習(xí)要讓人感到舒服。

  還有一個捷徑是觀察班級里人緣好的那種同學(xué),自己感受他們因為什么才成為了中心。

  保持微笑,保持微笑,保持微笑。

  七、怎樣看待學(xué)歷和能力?

  其實(shí)現(xiàn)在的社會是很殘酷的,經(jīng)常一步領(lǐng)先、步步領(lǐng)先,經(jīng)常人生每個階段比別人落后一小點(diǎn)最后就被甩開幾條街,經(jīng)常一旦落后了可能一輩子都追不上。這就是很多人不敢承認(rèn)的現(xiàn)實(shí)

  不要抱怨機(jī)遇不好,不要悔恨過去的失誤(比如高考),不要抗議競爭的不公,更不要抱不切實(shí)際的美妙幻想,正視現(xiàn)實(shí),拋開過去,珍惜當(dāng)下,珍惜今天開始的每一天,用多出幾倍的努力去追趕那些跑在前面的人。

  八、在過去的工作中你學(xué)到了什么?

  1、少扯淡,多想事兒;

  2、工作中學(xué)會自我保護(hù);

  3、處理好上下級關(guān)系;

  4、有混社會的技巧,但也要有做人的底線;

  5、不要過高估量自己。

  九、在五年的時間內(nèi),你的職業(yè)規(guī)劃?

  就在這個核心模塊上深入做2-3年,培育自己的專業(yè)素養(yǎng),在精通的基礎(chǔ)上不斷學(xué)習(xí),成為一名主管。

  十、你還有什么問題要問嗎?

  半年/一年后如果要在績效考核當(dāng)中表現(xiàn)出色,應(yīng)該做到哪些(或達(dá)成什么目標(biāo)?),達(dá)成這些目標(biāo)會遇到哪些困難和障礙?

【人力資源面試常見問題及答案】相關(guān)文章:

面試常見問題及答案09-22

銀行面試常見問題及答案12-03

外企面試常見問題及答案12-03

銷售面試常見問題及答案11-12

面試中常見問題及答案11-07

客服面試常見問題及答案10-19

ui面試常見問題及答案10-01

seo面試常見問題及答案09-23

記者面試常見問題及答案11-05

主站蜘蛛池模板: 金乡县| 武安市| 进贤县| 西城区| 蒲江县| 正蓝旗| 五莲县| 北流市| 正定县| 抚顺县| 灵武市| 五大连池市| 江山市| 龙游县| 乌拉特后旗| 平原县| 浦城县| 寻乌县| 慈溪市| 南安市| 宁津县| 井冈山市| 安乡县| 清流县| 乌恰县| 仙居县| 广饶县| 左云县| 库尔勒市| 秦安县| 濮阳县| 陵川县| 栖霞市| 西乡县| 高密市| 武邑县| 绥宁县| 蒙城县| 同德县| 洪江市| 高阳县|