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企業(yè)演講稿

時(shí)間:2024-03-22 14:39:10 發(fā)言稿 我要投稿

企業(yè)演講稿

  演講稿以發(fā)表意見(jiàn),表達(dá)觀點(diǎn)為主,是為演講而事先準(zhǔn)備好的文稿。在生活中,能夠利用到演講稿的場(chǎng)合越來(lái)越多,來(lái)參考自己需要的演講稿吧!下面是小編收集整理的企業(yè)演講稿,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

企業(yè)演講稿

企業(yè)演講稿1

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),親愛(ài)的同事們:

  大家好!

  今天,我?guī)е环菘头ぷ鞯臉s耀站在這里。能夠被這樣的一份榮光環(huán)繞,是我在這份工作上最為自豪的一件事情。我知道,今天我頭上所頂著的光亮,是每一位領(lǐng)導(dǎo)以及同事對(duì)我的支持和鼓勵(lì),也是大家對(duì)我之前工作的認(rèn)可和肯定,我很開(kāi)心在這個(gè)集體之中工作生活,也很開(kāi)心在公司這個(gè)平臺(tái)上發(fā)展創(chuàng)造,在這里,我真誠(chéng)的感謝我們的公司,也真誠(chéng)的感謝每一位幫助過(guò)我的家人,謝謝大家!

  這次在員工大會(huì)上發(fā)言我真的很緊張。因?yàn)槲疫M(jìn)入這個(gè)行業(yè)不是很久,現(xiàn)在就得到了這一份殊榮,我真的很激動(dòng)同時(shí)也很害怕,我害怕自己會(huì)因?yàn)橐稽c(diǎn)小失誤而讓大家失望,我也很害怕自己不夠膽大,讓大家看到了我不好的一面。但是這次,我還是鼓勵(lì)了自己要勇敢出發(fā),不要害怕,不管是站在臺(tái)上還是在平凡的崗位上工作,我都應(yīng)該帶著一份決心和勇氣前行,這是我在這條道路上越走越遠(yuǎn)的真諦。

  還記得兩年前自己剛剛畢業(yè),被公司錄用之后,我就開(kāi)始慢慢去挖掘和發(fā)展自己了。那時(shí)候我并不知道自己在客服工作上會(huì)有這么大的優(yōu)勢(shì),我總覺(jué)得自己什么事情都沒(méi)有辦法做好,所以一開(kāi)始情緒也是比較低落的。直到后來(lái)領(lǐng)導(dǎo)把我叫到辦公室去聊了一會(huì)天,我就對(duì)自己多了一些信心了。

  他鼓勵(lì)了我,并且激勵(lì)著我去發(fā)現(xiàn)自己最好的那一面。在此之前,我對(duì)自己并沒(méi)有太大的定義的,對(duì)于自己的這份工作也是摸不著頭腦的.,但是當(dāng)我把心態(tài)放正了之后,我才發(fā)現(xiàn)原來(lái)做好一件事情很難,同時(shí)也很簡(jiǎn)單。只要我們有一個(gè)積極向上的心態(tài)其實(shí)就已經(jīng)足夠了。沒(méi)有任何一個(gè)人會(huì)平白無(wú)故的接觸成功,也沒(méi)有任何一個(gè)人可以在一條道路上永遠(yuǎn)的順風(fēng)順?biāo)灾灰覀兎耪诵膽B(tài),成長(zhǎng)就會(huì)開(kāi)始邁步,我們接近成功就會(huì)又近了一步了。

  客服是一份需要耐心和細(xì)心的工作,這是這份工作的基礎(chǔ),也是我們每個(gè)人都嚴(yán)格要求自己的一部分。很多事情說(shuō)起來(lái)容易做起來(lái)難,但其實(shí)如果我們稍微多去努力一下,任何事情都會(huì)有所解決,或許時(shí)間會(huì)有一些長(zhǎng),但是這個(gè)結(jié)果也會(huì)是非常令人滿(mǎn)意的。我想再一次感謝這些年不斷鼓勵(lì)我、幫助我、提升我的家人們。是你們,讓我走向了一個(gè)我所喜愛(ài)的自己,感謝大家!

企業(yè)演講稿2

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來(lái)賓,親愛(ài)的同事們:

  大家晚上好!

  我叫xxx,作為一名xx的普通員工,此時(shí)此刻的我感到無(wú)比的高興與自豪,在辭去舊歲迎接新春的時(shí)刻祝愿公司生意興隆,事業(yè)亨通;并同時(shí)祝愿公司領(lǐng)導(dǎo)及全體員工身體健康,吉祥如意!

  言歸正傳,我?guī)Ыo大家的演講是《我與xx同發(fā)展》。

  聽(tīng),XX的鐘聲就要敲響,神州大地一派歌舞升平;看,XX的春天即將來(lái)到,xx公司一片欣欣向榮。時(shí)光荏苒,轉(zhuǎn)眼間,公司已風(fēng)風(fēng)雨雨走過(guò)了十多個(gè)年頭。xx今天的輝煌,難道不是在公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的精明指引和員工的不懈努力下,澆鑄了多少汗水和淚水才換回的`碩果嗎?

  不斷銳意創(chuàng)新,勇創(chuàng)佳績(jī),這就是我們xx。在此,我不得不說(shuō)一聲:xx,我愛(ài)您!是您把來(lái)自五湖四海的我們團(tuán)結(jié)在了一起,也是您教會(huì)了我們?cè)诶щy面前努力拼搏與奮斗,更是您--xx讓我重獲新生,在不斷地自我完善過(guò)程中找到了新方向,新發(fā)展,新目標(biāo)!我們深深懂得,xx的每一次發(fā)展與壯大是我們每一個(gè)普通員工最大的驕傲,xx的每一次成長(zhǎng)與進(jìn)步更是我們每一個(gè)普通員工最終的夢(mèng)想。我們永遠(yuǎn)相信,思想有多遠(yuǎn),我們就有信心讓xx走多遠(yuǎn)。

  效率上去了,我們笑了;業(yè)績(jī)提升了,我們笑了;xx繁榮了,我們笑了!員工是xx的種子,是xx鮮活生命的傳承延續(xù);xx是員工的雨露,是員工茁壯成長(zhǎng)的堅(jiān)實(shí)臂膀。所以,站在第一條戰(zhàn)線的我們必須要更加勤奮地工作,愛(ài)崗敬業(yè),為xx的美好未來(lái)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,為xx的加速騰飛添磚加瓦,貢獻(xiàn)自己的每一份力量。凡事“不要問(wèn)xx給了我們什么,問(wèn)問(wèn)自己給xx做了些什么”。

  眾所周知,21世紀(jì)充滿(mǎn)著無(wú)數(shù)的機(jī)遇與挑戰(zhàn),在感懷XX收獲的同時(shí),我們不得不殫精竭力,一步一個(gè)腳印與我們最最熱愛(ài)的xx一同成長(zhǎng)。

  我真的很榮幸加入xx,雖然自己有著很多的缺點(diǎn)和不足,但我想,因?yàn)橛辛藊x,我才能挺直腰板,站在這里發(fā)下豪言壯語(yǔ),也正是因?yàn)橛辛藊x,我才能自信滿(mǎn)滿(mǎn),繼續(xù)沖鋒在最前線,為xx的發(fā)展保駕護(hù)航。

  最后,愿我們大家共同攜手為xx的騰飛撐起一片藍(lán)天!讓我們以蓬勃的朝氣和奮發(fā)的斗志來(lái)迎接這嶄新的一年吧!我堅(jiān)信:xx的明天一定,一定更加美好。

  謝謝大家!

企業(yè)演講稿3

  誠(chéng)實(shí)守信歷來(lái)是中華民族的一種美德,這點(diǎn)從眾多典故、俗語(yǔ)中就能看出來(lái):像曾子殺豬、曹操斷發(fā)、立木取信,還包括烽火戲諸侯等等,無(wú)不向我們闡述了誠(chéng)信的重要。這種東西從某種意義上來(lái)說(shuō)已經(jīng)潛移默化于我們的民族精神里了。

  對(duì)一個(gè)國(guó)家和政府來(lái)說(shuō),“誠(chéng)實(shí)守信”是“國(guó)格”的體現(xiàn);對(duì)一個(gè)企業(yè)和團(tuán)體來(lái)說(shuō),它是一種“形象”、一種品牌、一種信譽(yù),是企業(yè)興旺發(fā)達(dá)的基礎(chǔ);對(duì)一個(gè)人來(lái)說(shuō),它既是一種道德品質(zhì)和道德信念,也是一種崇高的“人格力量”,是做人的基本品格。

  誠(chéng)實(shí)守信是企業(yè)的生命,是企業(yè)生存之本。以誠(chéng)取勝,贏得顧客信賴(lài),從而贏得市場(chǎng),沒(méi)有信用,企業(yè)就失去客戶(hù),失去市場(chǎng),失去希望。一些企業(yè)之所以能興旺發(fā)達(dá),走出中國(guó),在世界市場(chǎng)占有重要地位,盡管原因很多,但“以誠(chéng)信為本”是其中的一個(gè)決定因素;相反,如果為了追求最大利潤(rùn)而弄虛作假、以次充好、假冒偽劣和不講信用,盡管也可能得利于一時(shí),但最終必將身敗名裂、自食其果。記得改革開(kāi)放初期,部分溫州人一味追逐利潤(rùn),粗制濫造,特別是鞋子,用硬紙板做的鞋冒充皮鞋,買(mǎi)去穿不了二天就要扔到垃圾箱里去,導(dǎo)致全國(guó)許多商店打出“本店無(wú)溫州鞋”的標(biāo)志,溫州鞋業(yè)最終舉步維艱。到了上世紀(jì)九十年代,溫州人醒悟了,假冒偽劣得到了有力的鏟除,在杭州武林廣場(chǎng),溫州人將數(shù)萬(wàn)雙劣質(zhì)溫州鞋一燒而光,以此舉表明自己“誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)”的決心。歷經(jīng)漫長(zhǎng)的重塑品牌艱難之旅的十幾年后,溫州貨才慢慢的以?xún)r(jià)廉質(zhì)優(yōu)再次獲得了國(guó)人的信任,溫州因此成了我國(guó)率先富起來(lái)的地區(qū)之

  一。溫州人也將燒鞋時(shí)間8月8日立

  為“誠(chéng)信日”,以此為訓(xùn)誡。“溫州皮鞋”的事情告訴我們:一日不講誠(chéng)信,多年難樹(shù)品牌,整改之路必將付出更大的代價(jià)。

  誠(chéng)實(shí)守信是人的立身之本,因?yàn)橐粋(gè)人不是孤立的生活在世界上,我們要生活、工作,要和他人交往,要協(xié)調(diào)社會(huì)關(guān)系,一個(gè)人只有誠(chéng)信做人,誠(chéng)信地對(duì)待工作、家人和社會(huì),才能與他人相互諒解,和睦相處,得到他人的信任、尊重、合作和幫助。正所謂有誠(chéng)信,人之愿交,并交之甚好,因?yàn)檫@種交往是誠(chéng)實(shí)可信的,是安全可靠的。而一個(gè)人如慣于弄虛作假,偷奸耍滑,終究會(huì)經(jīng)不住時(shí)間的考驗(yàn),遲早會(huì)被他人所鄙視和唾棄。

  誠(chéng)實(shí)守信,似乎并不難做到,但在當(dāng)今能堅(jiān)守住“誠(chéng)信”并將其“發(fā)揚(yáng)”的人已越來(lái)越少了。《狼來(lái)了》的故事,流傳了一代又一代,當(dāng)年那個(gè)說(shuō)“狼來(lái)了”的孩子已經(jīng)被狼吃掉,而現(xiàn)實(shí)生活中一些不講誠(chéng)信的人仍有一定的市場(chǎng)。于是,有的人選擇了說(shuō)假話、賣(mài)假貨、考試作弊,以此作為獲得成功的捷徑。在金錢(qián)、物質(zhì)、利益驅(qū)使下,一些人、一些企業(yè),已無(wú)情地將誠(chéng)信丟棄一旁,即使是在企業(yè)和員工之間,也存在著這種“誠(chéng)信流失”的現(xiàn)象。比如:企業(yè)自毀對(duì)員工工資、獎(jiǎng)金、福利等各方面的承諾,總以為自己是強(qiáng)者,應(yīng)該自己說(shuō)了算。而員工則以跳槽、帶走企業(yè)機(jī)密資料和客戶(hù)做為對(duì)企業(yè)失信的“回報(bào)”,因此給企業(yè)帶來(lái)有形或無(wú)形的損失,雙方因此對(duì)簿公堂??這樣的例子常常見(jiàn)諸報(bào)端,不勝枚舉。法律當(dāng)然可以解決這些糾紛,但雙方為此付出的精力、財(cái)力、物力卻不是完全能用法律的形式解決的,最終的結(jié)果依舊是二敗俱傷。怎樣才能避免這種“雙輸”的局面呢?我想雙方的誠(chéng)信是最重要的.,既有企業(yè)的信守諾言,又有員工的誠(chéng)信可靠,任何一方都不能偏廢。企業(yè)對(duì)員工的管理行為要信守諾言,答應(yīng)做到的一定要能

  夠做到,否則就不要答應(yīng)。答應(yīng)了做不到所產(chǎn)生的危害后果如果可以量化的話,我想一定會(huì)大于不答應(yīng)所造成的影響。員工同樣承擔(dān)對(duì)企業(yè)的誠(chéng)實(shí)守信義務(wù)。比如,員工對(duì)企業(yè)的忠誠(chéng)義務(wù),以公司的利益最大化為本職追求,不利用企業(yè)職務(wù)工作之便謀取私人之利;不利用掌握企業(yè)商業(yè)機(jī)密的便利損害公司的合法權(quán)益;遵守與企業(yè)簽定的合同,不見(jiàn)利忘義,隨便跳槽等等。只有雙方都做到了誠(chéng)實(shí)守信,員工才能全心全意的為企業(yè)服務(wù),而企業(yè)也能借此更上一步,實(shí)現(xiàn)“雙贏”。無(wú)數(shù)事實(shí)證明,“以誠(chéng)實(shí)守信為榮”,這不僅是我們每個(gè)人做人的立世之本,而且也是我們國(guó)家和民族得以生生不息、繁榮昌盛的強(qiáng)大精神支柱。一個(gè)人、一

  個(gè)企業(yè)、一個(gè)地方、一個(gè)國(guó)家都要講誠(chéng)信,“人無(wú)誠(chéng)信不立、業(yè)無(wú)誠(chéng)信不興、國(guó)無(wú)誠(chéng)信不強(qiáng)”。各位同事,讓我們高舉“誠(chéng)信”的大旗,和我們中鐵十六局三公司一起實(shí)現(xiàn)我們超常規(guī)發(fā)展的目標(biāo)吧!

企業(yè)演講稿4

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

  大家好!今天我演講的題目是《安廈門(mén)seo培訓(xùn)全與幸福相伴》。在演講之前,請(qǐng)同志們先聽(tīng)一下發(fā)生在我童年的一個(gè)真實(shí)的故事:上小學(xué)四年級(jí)時(shí),我對(duì)電產(chǎn)生了無(wú)限的好奇。一個(gè)星期天的上午,我瞞著家人和一個(gè)小伙伴想偷偷地改裝家中的電燈線路,但當(dāng)時(shí)的我們還不知道改裝線路前應(yīng)該先把閘刀拉下來(lái)切斷電源,只好利用停電的機(jī)會(huì)冒險(xiǎn)進(jìn)行。當(dāng)我用小刀把電線的絕緣層割破正要連接導(dǎo)線時(shí),我的伙伴一下子把我拽了回來(lái),一抬頭我才發(fā)現(xiàn)頭頂?shù)臒襞萘亮恕?dāng)時(shí)我的心嘣嘣地跳著,好險(xiǎn)啊,幸虧他發(fā)現(xiàn)的及時(shí),才使我免受了一次被電擊倒的危險(xiǎn),這件事后來(lái)被家人狠狠地訓(xùn)斥了一頓,但當(dāng)時(shí)的我還未意識(shí)到什么是真正的冒險(xiǎn)。參加工作以后,親眼見(jiàn)過(guò)因違章操作而被電死的人和旁邊哭得死去活來(lái)的親屬時(shí),我才真正意識(shí)到,違章冒險(xiǎn)就是在拿自己的生命廈門(mén)seo培訓(xùn)開(kāi)玩笑。現(xiàn)在那刻骨銘心的一刻還深深地印在我的腦海中,如今我的一生都在感謝那位曾救過(guò)我一命的小伙伴,感謝他在關(guān)鍵時(shí)刻拽了我一把,那一把把我從死神的邊緣拉了回來(lái),也把我從無(wú)知幼稚的冒險(xiǎn)中拉了出來(lái)。從此,不管干什么事,我都首先考慮安全。因?yàn)榘踩皇且痪淇斩吹模顷P(guān)系一個(gè)人的生與死,一個(gè)家庭的圓滿(mǎn)與殘破,關(guān)系到一個(gè)社會(huì)的溫馨與悲切的大事。

  從我童年時(shí)的那次冒險(xiǎn)可以看出,事故的發(fā)生是因?yàn)槿说牟话踩袨楹臀锏牟话踩珷顟B(tài)同時(shí)存在且通過(guò)加害物體導(dǎo)致的,如果把人的不安全行為稱(chēng)為“違章”,把物的不安全狀態(tài)稱(chēng)為“隱患”,那么“違章”一旦遇到“隱患”,必然會(huì)導(dǎo)致事故的發(fā)生,但如果消除事故鏈中的任何一個(gè)因素,就能防止事故的發(fā)生。美國(guó)的海因里希統(tǒng)計(jì)分析55萬(wàn)起事故結(jié)果表明,每發(fā)生一起重大事故前,平均發(fā)生過(guò)29起輕傷和300起無(wú)傷害事故,這就表明造成人身傷害事故之前,有多起輕傷和未遂事故是最普遍的,因此預(yù)防事故的著眼點(diǎn)不是傷害事故,更不是死亡事故,而是無(wú)傷害事故,即事故前兆。只有盡早盡多地發(fā)現(xiàn)事故前兆,并加以控制,未雨綢繆,防患于未然,才能最大限度地減少事故的發(fā)生。當(dāng)然,企業(yè)用于安全和勞動(dòng)保護(hù)方面的投資,多數(shù)不能取得立竿見(jiàn)影的效果,但安全不存在“亡羊補(bǔ)牢”之說(shuō),更不存在“幸運(yùn)”之論。同志們,講安全沒(méi)有過(guò)頭,因?yàn)橐粋(gè)小小的隱患常常就是成千上萬(wàn)元的損失;講安全也沒(méi)有終點(diǎn),因?yàn)橐淮涡⌒〉倪`章操作就會(huì)導(dǎo)致一個(gè)血淋淋的事故。

  在我們中國(guó)有一個(gè)非常吉祥也非常誘人的叫做“五福臨門(mén)”,到底什么是“五福”呢 第一福是長(zhǎng)壽,第二福是富貴,第三福是康寧,第四福是好德,第五福是善終。這五福加起來(lái)呀,就是我們每個(gè)老百姓心中永遠(yuǎn)向往的最美好境界。然而這一切都是由生命的安全作為載體的.。四分場(chǎng)的一個(gè)電工師傅在退休前愛(ài)惜地?fù)崦昧私甑陌踩珟дf(shuō):“這根安全帶呀很結(jié)實(shí),它的一頭系著我,另一頭系著一個(gè)幸福的家。”所以安全是一個(gè)永恒的話題,誰(shuí)看重它,幸福就會(huì)與誰(shuí)相伴;誰(shuí)鄙視它,誰(shuí)就會(huì)跌進(jìn)痛苦的深淵。

  我們××廠曾經(jīng)編寫(xiě)過(guò)一部叫做《傷亡事故警示錄》的小冊(cè)子,廈門(mén)seo培訓(xùn)雖然只有薄薄的一小本,卻記載了××廠歷史上所有的重大傷亡事故。時(shí)間從建場(chǎng)初期因條件簡(jiǎn)陋中暑死亡到現(xiàn)在因電擊致死,死亡事故的性質(zhì)從自然雷擊到違章操作,死亡的人員從臨近退休的老人到風(fēng)華正茂的青年,這本小冊(cè)子是××廠建場(chǎng)四十多年來(lái),人與自然艱苦抗?fàn)幍囊徊垦獪I史。廠現(xiàn)在所使用的幾十種安全管理,如《××廠防雷電安全》、《安全例會(huì)制度》、《特工種管理制度》等就是從以前這些血淋淋的事故中凝煉出來(lái)的。過(guò)去人們的鮮血都已經(jīng)流了,今天的我們還有什么理由不去好好地珍惜呢 有一句話說(shuō)得好:既然你想幸福地活著,就沒(méi)有理由漠視安全。

企業(yè)演講稿5

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  如果向大家問(wèn)一個(gè)問(wèn)題:我們電力企業(yè)最重要的工作是什么?我相信大家會(huì)毫不猶豫的回答出來(lái):安全生產(chǎn)是我們一切工作的基礎(chǔ),沒(méi)有安全就沒(méi)有一切。如果再問(wèn)大家一個(gè)問(wèn)題:是否真正的把安全規(guī)程落實(shí)到實(shí)際工作中?大家會(huì)異口同聲的說(shuō)是的。事實(shí)果真如此嗎?

  翻開(kāi)上級(jí)下發(fā)的事故通報(bào),那一樁樁、一件件血淋淋的事實(shí)向我們敲響了一次次的警鐘,追溯事故發(fā)生的.根源,違章行為是事故發(fā)生的根源,規(guī)章制度是從事故教訓(xùn)中歸納出來(lái)的,不可謂不全、不細(xì),關(guān)鍵是落實(shí)不到位,在個(gè)別人、個(gè)別環(huán)節(jié)形同虛設(shè),起不到應(yīng)有的遏止違章、預(yù)防事故的作用,“千里之堤,潰于蟻穴”安全生產(chǎn)容不得半點(diǎn)馬虎、絲毫大意。

  “安全第一、預(yù)防為主”是電力企業(yè)的工作方針,沒(méi)有安全保障,也就沒(méi)有了經(jīng)濟(jì)效益,一切都成了空談。所以說(shuō)“安全生產(chǎn)”是我們電力企業(yè)和職工的生命線,而對(duì)安全生產(chǎn)威脅最大的就是違章作業(yè)。把杜絕違章作為保證安全的頭等大事來(lái)抓,如果只是停留在書(shū)面上,那也就失去了實(shí)際意義,應(yīng)全員參與,充分的行動(dòng)起來(lái),深挖自身存在的不足之處,大力開(kāi)展自查自糾、互查互糾,通過(guò)相互的對(duì)比、學(xué)習(xí)來(lái)杜絕違章行為,積極開(kāi)展反違章集中整治活動(dòng),加大反違章查處力度,發(fā)現(xiàn)一起,處罰一起,決不手軟,“寧聽(tīng)罵聲,不聽(tīng)哭聲”。

  安全是企業(yè)保持穩(wěn)定發(fā)展的基礎(chǔ),我們應(yīng)首先從上有一個(gè)深刻的認(rèn)識(shí),結(jié)合現(xiàn)在開(kāi)展的安全生產(chǎn)月活動(dòng),從中找己存在的不足之處,積極進(jìn)行整改,要持之以恒,在意識(shí)中重視起來(lái),從實(shí)際行動(dòng)中體現(xiàn)出來(lái),牢固樹(shù)立“安全第一,預(yù)防為主”的電力生產(chǎn)方針,狠抓安全生產(chǎn)的危險(xiǎn)點(diǎn)和安全管理的薄弱點(diǎn),做到“從我做起,決不違章”,把安全措施落實(shí)到安全工作之中,在全員、全方位、全過(guò)程預(yù)防中,不斷提高事故預(yù)測(cè)和預(yù)控能力,確保安全目標(biāo)的全面實(shí)現(xiàn)。

企業(yè)演講稿6

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位選手、同事們:

  大家午時(shí)好!

  進(jìn)取響應(yīng)集團(tuán)、分公司號(hào)召,為踐行核心價(jià)值體系、推動(dòng)和諧企業(yè)建設(shè),促使廣闊員工強(qiáng)化誠(chéng)懇守信意識(shí),加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè),提高業(yè)務(wù)工作技能,提升禮貌服務(wù)水平,構(gòu)成深厚的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)和文化建設(shè)氛圍,推動(dòng)“履職盡責(zé)爭(zhēng)一流、敬業(yè)愛(ài)企做表率”主題實(shí)踐活動(dòng)深化開(kāi)展。為此,靖邊管理所成立了企業(yè)文化學(xué)問(wèn)競(jìng)賽領(lǐng)導(dǎo)小組,制定活動(dòng)方案,組織開(kāi)展本次企業(yè)文化學(xué)問(wèn)競(jìng)賽。非常興奮能參與這次演講,首先,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)長(zhǎng)期以來(lái)的關(guān)切和支持,今日我演講的題目是“弘揚(yáng)核心價(jià)值、傳播禮貌之風(fēng)、構(gòu)建和諧企業(yè)”。有人說(shuō):社會(huì)是一個(gè)大舞臺(tái),看誰(shuí)更精彩;還有人說(shuō):競(jìng)爭(zhēng)是一套有氧健身操,能舒筋活絡(luò),譜寫(xiě)跳動(dòng)的脈搏;我想說(shuō),優(yōu)秀的企業(yè)文化、獨(dú)特的核心競(jìng)爭(zhēng)力是企業(yè)的能量寶庫(kù),放飛活力,收獲紅紅火火。

  那么應(yīng)當(dāng)如何來(lái)理解企業(yè)文化呢?企業(yè)文化的意義在于它充盈著整個(gè)企業(yè)的方方面面。它既是企業(yè)的靈魂和潛在生產(chǎn)力;又是企業(yè)生存和發(fā)展的動(dòng)力;更是企業(yè)立足市場(chǎng)的源泉。總而言之,企業(yè)文化對(duì)內(nèi)是一種向心力、對(duì)外是一面旗幟。

  交通建設(shè)集團(tuán)的企業(yè)宗旨“服務(wù)司乘、回報(bào)社會(huì)、關(guān)愛(ài)員工、共創(chuàng)和諧”和企業(yè)精神“科學(xué)管理、團(tuán)牢固干、禮貌和諧、創(chuàng)新?tīng)?zhēng)先”,給我留下了非常深刻的印象,這就是集團(tuán)企業(yè)文化的精髓,體現(xiàn)了集團(tuán)公司恒久創(chuàng)新、恒久進(jìn)取的企業(yè)精神以及虛心務(wù)實(shí)的企業(yè)風(fēng)貌。

  其實(shí),在現(xiàn)實(shí)生活中,我們每時(shí)每刻都在與企業(yè)文化打交道。當(dāng)我們走進(jìn)交通集團(tuán)一線的各個(gè)收費(fèi)站時(shí),綠草茵茵,花香撲鼻,從收費(fèi)崗?fù)さ皆郝洹⑥k公樓、生活區(qū),沐浴著和煦的陽(yáng)光,呼吸著簇新的空氣,聽(tīng)著企業(yè)廣播里輕快的音樂(lè),都是如此的和諧、禮貌,立即就能感覺(jué)到該企業(yè)所處的氛圍,人們是如何彼此問(wèn)候的,如何待人接物的,如何規(guī)劃辦公環(huán)境等等一些有聲無(wú)聲的事物向您呈現(xiàn)著企業(yè)文化,企業(yè)文化是如此深化的體此刻每一個(gè)微小之處,甚至是那些簡(jiǎn)單被遺忘的角落。您看,那一條條規(guī)范企業(yè)與員工行為的制度是一種企業(yè)文化;一次次感恩社會(huì)的捐贈(zèng)活動(dòng)是一種企業(yè)文化;一張張代表整體形象的員工工號(hào)牌是一種企業(yè)文化。快樂(lè)時(shí)有同志們一齊共享,困難時(shí)有摯友一齊分擔(dān),困惑時(shí)有師傅為我們指引迷津。正是因?yàn)橛羞@一幕幕畫(huà)面,才使企業(yè)變得更加和諧、禮貌。還有,大家是否記得,發(fā)生地震,在集團(tuán)、分公司的號(hào)召下,我們剛好捐錢(qián)、捐物救濟(jì)災(zāi)區(qū),譜寫(xiě)了人間到處有真情的感人篇章;20xx年11月梁鎮(zhèn)收費(fèi)站職工許英的孩子燒傷住院,所領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)辦公室人員到銀川附屬醫(yī)院探望,并送去慰問(wèn)金和單位的關(guān)懷;20xx年3月2日,所領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)各股室負(fù)責(zé)人及辦公室人員,帶著米、面、油、慰問(wèn)金和臉盆、掃帚、

  抹布等工具來(lái)到靖邊縣海則畔村馬慶蘭孤兒院,開(kāi)展“與愛(ài)同行”主題慰問(wèn)活動(dòng),提早為孩子們送去了春天的暖和等等。全部這一切都證明白我們的企業(yè)是這樣一個(gè)充溢溫情、充溢人性的大家庭;我們的團(tuán)隊(duì)是這樣一個(gè)具有凝合力、向心力的團(tuán)體;我們的領(lǐng)導(dǎo)是這樣具有親和力、英明決策的'領(lǐng)導(dǎo);我們的員工是這樣互助互愛(ài)、團(tuán)結(jié)協(xié)作的員工;我們的企業(yè)文化是這樣以人為本、精誠(chéng)團(tuán)結(jié)的文化。

  一艘航船的順當(dāng)航行是一個(gè)舵手的勝利,一個(gè)企業(yè)的勝利是一個(gè)活力團(tuán)隊(duì)的勝利。在這個(gè)團(tuán)隊(duì)中,只要我們緊緊地?cái)Q在一齊,我們就是一道閃電、一束火花;我們聚在一塊兒,我們就是整個(gè)太陽(yáng),整片天空;我們站在一處,我們就是專(zhuān)心靈結(jié)成的銅墻鐵壁;我們攜手并肩,我們就能笑傲江湖、矗立群雄,真正做到別人無(wú)法代替。

  良好的學(xué)習(xí)氛圍能夠打造禮貌、和諧的工作環(huán)境,和諧能夠凝合人心,和諧能夠團(tuán)結(jié)力氣,和諧能夠發(fā)展事業(yè)。假如你是一顆樹(shù),就灑下一片濃蔭;假如你是一滴水,就贈(zèng)予大地一片滋潤(rùn);假如你是一顆草,那就給大自然增加一點(diǎn)綠意。

  春暖花開(kāi)的季節(jié),讓我們?cè)诤椭C的氛圍中傳播禮貌之風(fēng);春暖花開(kāi)的季節(jié),讓我們?cè)诤椭C的企業(yè)樂(lè)園中陶冶情操;春暖花開(kāi)的季節(jié),讓我們?cè)诤椭C的人際關(guān)系中生活。將來(lái)不是夢(mèng),今日的努力是起先也是力氣的凝合,左右相依,你我相助;微笑相連,活力相悅;和諧、禮貌企業(yè)大家建,一點(diǎn)一滴總關(guān)情。構(gòu)建和諧、禮貌企業(yè)須要我們大家共同的努力,任前方荊棘從生,我們將持之以恒。茫茫學(xué)海中,我們要做英勇的水手,披荊斬棘、共赴前程。讓我們把握生命中的每一天,向和諧、禮貌企業(yè)的彼岸進(jìn)發(fā)。多謝大家!

企業(yè)演講稿7

  什么是中國(guó)夢(mèng)?

  “實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國(guó)夢(mèng),就是要實(shí)現(xiàn)國(guó)家富強(qiáng)、民族振興、人民幸福。” 今天我站在市政公司這個(gè)舞臺(tái)上演講,我想到了我肩上的責(zé)任和使命,想到了如何讓自己的青春更加閃光,正所謂青春奉獻(xiàn)不言悔,我為市政添光彩。我身在企業(yè),更要心懷企業(yè)夢(mèng)。夢(mèng)想對(duì)于我的生命來(lái)講,沒(méi)有任何東西具有如此的力量,能使我不斷進(jìn)步,超越自我,胸懷天下。

  我在公司六年了,這六年公司遇到了很多問(wèn)題,產(chǎn)品質(zhì)量不穩(wěn)定,車(chē)禍?zhǔn)鹿暑l發(fā),服務(wù)不到位,資金鏈短缺等等。但是我們并沒(méi)有退縮,我們敢于面對(duì),勇于承擔(dān),大膽改革。實(shí)驗(yàn)室產(chǎn)品的提前試配,生產(chǎn)部生產(chǎn)流程的規(guī)范,運(yùn)輸部的安全教育,設(shè)備部的應(yīng)急預(yù)案等等。我們付出了很多心血,我們也收獲了很多。正所謂天將降大任于斯人也,必先苦其心志,勞其筋骨,餓其體膚,空乏其身。我愛(ài)崗,我敬業(yè),我愛(ài)崗,我精業(yè),我愛(ài)崗,我奉獻(xiàn)。我相信我不會(huì)坐等上帝的垂青,我會(huì)勇于去承擔(dān),改造自己,超越自己,為企業(yè)做出一份貢獻(xiàn)。我會(huì)用勤勞的雙手、辛勤的汗水創(chuàng)造一流的工作業(yè)績(jī),實(shí)現(xiàn)個(gè)人的事業(yè)夢(mèng)想,譜寫(xiě)出絢麗的企業(yè)篇章,用個(gè)人夢(mèng)托起偉大的企業(yè)夢(mèng)。

  有的人在平凡的崗位上默默奉獻(xiàn)確毫無(wú)怨言,有的人在黑暗的境地里堅(jiān)強(qiáng)的閃光確一如既往,有的人在危險(xiǎn)的.環(huán)境中勇敢的斗爭(zhēng)卻視死如歸。一肩霜雪,風(fēng)雨兼程,正是這樣一代又一代的市政人,以兢

  兢業(yè)業(yè),默默奉獻(xiàn)譜寫(xiě)著那曲激昂市政之歌。當(dāng)我們市政以嶄新的姿態(tài)昂首走向未來(lái)的時(shí)候,她那堅(jiān)實(shí)有力的步履里始終有一群默默奉獻(xiàn)的身影,用青春奉獻(xiàn)的精神和團(tuán)結(jié)和諧的力量述說(shuō)著市政不朽的傳奇。

  年輕的同仁們,讓我們攜手并進(jìn),放飛夢(mèng)想,承前啟后,繼往開(kāi)來(lái),讓這個(gè)企業(yè)成為一個(gè)百年企業(yè),一個(gè)具有行業(yè)代表性的企業(yè),并且讓這個(gè)企業(yè)的精神,企業(yè)的文化一代代的傳承下去,讓我們的企業(yè)明天更加輝煌。

企業(yè)演講稿8

各位來(lái)賓、各位同仁:

  大家好!

  新春新年新氣象,迎新年!在20xx年新春即將來(lái)臨之際,我謹(jǐn)代表公司向?yàn)樾燎诠ぷ鞯母鲘徫蝗w員工致以忠心的感謝,大家辛苦了!同時(shí)向xx區(qū)全體員工及其員工家屬致以新春的問(wèn)候,向大家拜個(gè)早年!

  回顧即將過(guò)去的20xx年,xx區(qū)在全體員工的共同努力下,各方面都取得了不錯(cuò)的成績(jī)。各部門(mén)及各站點(diǎn)嚴(yán)格管理,明晰責(zé)任,盡心盡力,使公司展現(xiàn)出積極向上、團(tuán)結(jié)協(xié)作、高效務(wù)實(shí)的工作氛圍,管理水平日漸成熟,員工崗位崗位技能也逐漸提高。雖然經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)大勢(shì)不是很樂(lè)觀,但xx區(qū)營(yíng)運(yùn)情況及銷(xiāo)售業(yè)績(jī)還是呈良好的態(tài)勢(shì),依舊保持了健康、穩(wěn)步、持續(xù)的發(fā)展,促使銷(xiāo)售業(yè)績(jī)穩(wěn)健增長(zhǎng),xx區(qū)及部分站點(diǎn)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)長(zhǎng)期穩(wěn)居公司前列,培養(yǎng)了一批業(yè)務(wù)強(qiáng)、素質(zhì)硬的銷(xiāo)售精英。各職能部門(mén)各司其職、各盡其責(zé),頑強(qiáng)拼搏,努力順利完成了公司下達(dá)各項(xiàng)任務(wù)和目標(biāo),同時(shí)大大降低了各項(xiàng)費(fèi)用成本、管理成本,提高了管理效益。同時(shí),新組建了國(guó)內(nèi)部,部門(mén)工作已步入正常軌道,為大力拓展國(guó)內(nèi)業(yè)務(wù)市場(chǎng)奠定了管理基礎(chǔ)。全年銷(xiāo)售業(yè)績(jī)順利完成、各部門(mén)高效運(yùn)作,這是全體員工共同努力的成果。在此,我再次深深感謝各位同仁長(zhǎng)期以來(lái)為公司所付出的的辛勤與努力。

  新的一年里,我們將面臨著更多的機(jī)遇和挑戰(zhàn),公司發(fā)展轉(zhuǎn)入了機(jī)遇期和變革期。同時(shí)也是著力實(shí)施三年戰(zhàn)略規(guī)劃的關(guān)鍵一年,我們身上的`擔(dān)子更重了!在物流行業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)、價(jià)格競(jìng)爭(zhēng)激烈等不利因素的影響,以及國(guó)家政策調(diào)控的雙重壓力下,我們將面臨著更嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。但我們會(huì)順應(yīng)新形勢(shì)、新要求、新變化,加強(qiáng)管理,拓展市場(chǎng),最終順利實(shí)現(xiàn)全年目標(biāo)和任務(wù)。我們會(huì)充分利用公司現(xiàn)有的優(yōu)勢(shì),挖掘資源、整合資源,進(jìn)一步拓展業(yè)務(wù)市場(chǎng),突破銷(xiāo)售瓶頸,在新建國(guó)內(nèi)部支持下,促使國(guó)際業(yè)務(wù)、國(guó)內(nèi)業(yè)務(wù)兩輛馬車(chē)并駕齊驅(qū),齊頭并進(jìn)。公司管理方面,我們持續(xù)認(rèn)真并貫徹“科學(xué)決策、高效執(zhí)行”的管理方針,即一定要實(shí)現(xiàn)細(xì)節(jié)化管理目標(biāo)、實(shí)現(xiàn)責(zé)、權(quán)、利管理體系的建立和執(zhí)行,致力于提高工作效率、致力于提高員工收入待遇。同時(shí),我們要盡力營(yíng)造企業(yè)管理文化,提升員工的認(rèn)同感和歸屬感,提升客戶(hù)的知名度和美譽(yù)度,逐漸建立屬于自己獨(dú)特的企業(yè)管理文化、企業(yè)價(jià)值觀,使公司形象和品牌逐漸提升。

  總之,我相信20xx年,在公司管理層正確決策與領(lǐng)導(dǎo)下,在我們xx區(qū)全體員工的共同努力和齊心協(xié)力下,xx區(qū)一定會(huì)以開(kāi)拓創(chuàng)新、與時(shí)俱進(jìn)的精神面貌,在新的一年里,以新姿態(tài)、新步伐譜寫(xiě)xx區(qū)華麗新篇章。

  最后,再次祝賀大家以及你們的家人在新的一年里;工作順利、身體健康、闔家幸福、新春愉快!謝謝!

企業(yè)演講稿9

尊敬的各位:

  大家好!

  環(huán)境愛(ài)護(hù)對(duì)我們來(lái)說(shuō)并不是一個(gè)新問(wèn)題,我國(guó)政府也早就提出了明確的治理目標(biāo)。作為現(xiàn)實(shí)生活中的每一個(gè)一般人,雖然不可能都直接從事環(huán)保工作,但我們完全可以從小事做起,從我做起。當(dāng)看到洗手間的水龍頭在滴水時(shí),是不是能夠舉手關(guān)上呢?當(dāng)電池用完后能否分類(lèi)收藏處理而不是隨手扔掉呢?當(dāng)購(gòu)物時(shí)能否自覺(jué)不使用超薄塑料袋呢?一件件小事雖然都很不起眼,但卻呈現(xiàn)我們畢竟具備了多少環(huán)保意識(shí)。

  人類(lèi)對(duì)環(huán)境的愛(ài)護(hù),歸根結(jié)底是基于愛(ài)護(hù)地球上日益枯竭的資源,愛(ài)護(hù)我們生存開(kāi)展的最起碼條件。當(dāng)工業(yè)文明進(jìn)入20世紀(jì)后,它對(duì)環(huán)境的破壞日趨嚴(yán)峻,對(duì)資源的使用走向了濫用,這引起了人們?cè)絹?lái)越高度的警惕。各國(guó)政府為了愛(ài)護(hù)環(huán)境,采取了許多措施,環(huán)境愛(ài)護(hù)也取得了長(zhǎng)足的`開(kāi)展,并且成為人類(lèi)社會(huì)的共識(shí)。今天,提起環(huán)境愛(ài)護(hù),幾乎沒(méi)有什么人會(huì)公開(kāi)反對(duì),但是真正做到自覺(jué)長(zhǎng)久地愛(ài)護(hù)環(huán)境,愛(ài)護(hù)資源,還有許多工作在等待著我們?nèi)プ觥N艺J(rèn)為首要的就是要在全民族樹(shù)立起環(huán)保意識(shí),具體地說(shuō)就是樹(shù)立資源意識(shí),生存意識(shí)。要讓大家都認(rèn)識(shí)到,1愛(ài)護(hù)環(huán)境與資源和我們每個(gè)人息息相關(guān),愛(ài)護(hù)環(huán)境不僅是關(guān)乎子孫后代的千秋大業(yè),而且已經(jīng)直接關(guān)系到人類(lèi)社會(huì)今天的生存!不能抱著環(huán)保多我一人少我一人差異不大的思想,也不能對(duì)愛(ài)護(hù)環(huán)境有任何松懈和怕麻煩的思想。政府部門(mén)對(duì)環(huán)境愛(ài)護(hù)當(dāng)然負(fù)有重要的責(zé)任,而每個(gè)單位,每個(gè)企業(yè),每個(gè)人對(duì)此更是承當(dāng)了更為直接、更為具體的責(zé)任。只要我們從自己做起,從小事做起,大家共同努力,持之以恒,就一定能為社會(huì)、也為自己留下一片碧水藍(lán)天。

  面對(duì)地球生態(tài)環(huán)境日益惡化的現(xiàn)實(shí),任何一個(gè)有良知的公民都會(huì)明白:愛(ài)護(hù)環(huán)境,挽救地球是我們?nèi)祟?lèi)共同的責(zé)任。

  讓我們攜起手來(lái),為愛(ài)護(hù)環(huán)境、挽救地球而積極行動(dòng),做21世紀(jì)的出色世界公民,為我們的地球締造出一個(gè)綠色的明天!

  感謝大家!

企業(yè)演講稿10

親愛(ài)的同志們:

  值此中秋佳期節(jié)來(lái)臨之際,我代表廠黨政班子向你們,并通過(guò)你們向全廠員工及家屬致以節(jié)日的問(wèn)候!對(duì)大家在工作中所付出的艱辛努力表示誠(chéng)摯的謝意,感謝你們對(duì)班子的理解和支持。

  回顧年初到現(xiàn)在的短短8個(gè)月,在全廠員工的共同努力下,我廠各項(xiàng)工作都有了較長(zhǎng)足的進(jìn)步,廠黨政班子感到非常滿(mǎn)意。從理念文化貫徹上講,“xxxx管理”理念已經(jīng)深入人心,管理人員對(duì)“十大工作理念”的核心和內(nèi)涵已較深入理解,班子成員的“四種意識(shí)”已經(jīng)基本確立,員工的綜合素質(zhì)大大提高,全廠從上到下形成了一種主動(dòng)加壓、昂然向上的士氣;從經(jīng)營(yíng)管理上講,本著開(kāi)源節(jié)流,增強(qiáng)長(zhǎng)遠(yuǎn)創(chuàng)效能力的原則,已由宏觀到位的粗放型管理向精細(xì)量化管理轉(zhuǎn)變,“十大創(chuàng)效工程”成效明顯;從開(kāi)發(fā)生產(chǎn)管理上講,形勢(shì)較為喜人,全廠技術(shù)人員素質(zhì)大幅度提高,技術(shù)進(jìn)步迅速,生產(chǎn)組織協(xié)調(diào)有序高效,全廠有效注水意識(shí)全面增強(qiáng),有力保證了原油產(chǎn)量踏上x(chóng)x萬(wàn)噸日生產(chǎn)線,完成全年的配產(chǎn)任務(wù)已穩(wěn)操勝券,天然氣產(chǎn)量已完成企業(yè)全年配產(chǎn)的101.23%;從思想政治工作實(shí)效性講,“十大暖人心工程”也是初見(jiàn)成效,全廠凝聚力和向心力顯著增強(qiáng)。

  成績(jī)伴著艱辛,汗水浸透著希望。成績(jī)的取得歸根到底是我廠各級(jí)管理人員和廣大員工銳意創(chuàng)新、頑強(qiáng)進(jìn)取的結(jié)果;是全廠廣大員工犧牲小家,默默奉獻(xiàn)的結(jié)果;特別是廣大技術(shù)人員直面挑戰(zhàn),連續(xù)超強(qiáng)度工作,推進(jìn)技術(shù)快速進(jìn)步的結(jié)果。我現(xiàn)在可以欣喜的告訴大家,我廠明年良好的.發(fā)展局面已經(jīng)形成,油氣當(dāng)量可達(dá)到18萬(wàn)噸左右。標(biāo)志之一是我廠天然氣大開(kāi)發(fā)已經(jīng)全面展開(kāi),預(yù)計(jì)到年底,日產(chǎn)氣能力達(dá)xx萬(wàn)方以上,明年的氣井產(chǎn)能可達(dá)xx億方左右。標(biāo)志之二是全廠技術(shù)人員工作成果已得企業(yè)的高度認(rèn)可,突出表現(xiàn)為企業(yè)已決定部署開(kāi)發(fā)井16口,第一批6口井馬上實(shí)施,年底之前壓裂16口井,保證了我廠原油日產(chǎn)重上x(chóng)x噸,年產(chǎn)原油可達(dá)到10萬(wàn)噸。所有這一切更論證了企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)所言,xx廠是一個(gè)具有發(fā)展型的采油廠,是一個(gè)具有輻射力和影響力的采油廠。正是由于汗水浸透,才鑄就我廠今日蒸蒸日上這個(gè)局面,正是由于我們艱辛付出,才有這希望的收獲。

  同志們,我們正面臨著這千載難逢的發(fā)展機(jī)遇,機(jī)遇的大門(mén)已經(jīng)開(kāi)啟,讓我們精誠(chéng)團(tuán)結(jié),加強(qiáng)管理,提高技術(shù),注重落實(shí),促進(jìn)發(fā)展,為早日扭虧為盈和不斷發(fā)展?fàn)畲蠖概Γ?/p>

  最后,預(yù)祝茶話會(huì)圓滿(mǎn)成功!再次衷心祝愿全體員工及其家屬今宵快樂(lè)!

  謝謝大家!

企業(yè)演講稿11

朋友們:

  大家好!

  大家應(yīng)該都知道,自古以來(lái),“知恩圖報(bào)”一直是種美德,所以我們學(xué)會(huì)了“感恩”。感恩,這是一個(gè)普通的字眼;感恩,一個(gè)常掛在我們嘴里的字眼;感恩,我們經(jīng)常歌頌的字眼。是的,在這個(gè)世上,我們首先要學(xué)會(huì)感恩:因?yàn)橛辛烁改负寥憧嗟膿狃B(yǎng),我們一天天長(zhǎng)大成人;因?yàn)橛辛松鐣?huì)安定的環(huán)境,我們一天天學(xué)會(huì)了各種知識(shí);因?yàn)橛辛似髽I(yè)的平臺(tái),我們獲得了展示自己才能的舞臺(tái);因?yàn)橛辛斯ぷ鞯臋C(jī)會(huì),我們獲得了物質(zhì)與精神的回報(bào)。面對(duì)眼前的工作和生活,我們要懂得感恩,學(xué)會(huì)珍惜。只有在感恩中,我們才能不斷成長(zhǎng);只有在珍惜里,我們才能一步步走向成功。

  今天,社會(huì)在飛速發(fā)展和進(jìn)步,而同時(shí)競(jìng)爭(zhēng)和壓力也會(huì)越來(lái)越大,打開(kāi)網(wǎng)絡(luò)輸入“求職”兩字,就會(huì)發(fā)現(xiàn)需要工作的人遠(yuǎn)比招聘人員的要多的多。本科生、研究生,需要一個(gè)工作的人多的是,他們也會(huì)面臨求職難或失業(yè)的風(fēng)險(xiǎn),每個(gè)人都面臨著嚴(yán)酷的職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)壓力。可是,我們由于習(xí)慣了在中鐵四局按部就班的工作,慢慢忽視了現(xiàn)實(shí)的這一切,慢慢的不再珍惜自己現(xiàn)在的工作了。有的人整天牢騷滿(mǎn)腹,充滿(mǎn)了對(duì)企業(yè)、對(duì)工作、待遇等的抱怨,或者認(rèn)為自己懷才不遇;或者是整天無(wú)所事事,得過(guò)且過(guò),就是為了混日子拿工資,還覺(jué)得獎(jiǎng)金少了,拿著公司的錢(qián),罵著公司;甚至有的人,坐在公司提供的重要平臺(tái)上,卻為了自己的一點(diǎn)私利,做著坑害國(guó)家和公司的事……所有這些行為或認(rèn)識(shí),都說(shuō)明了有些人忘記了企業(yè)培養(yǎng)我們的代價(jià),忘記了該珍惜工作的機(jī)會(huì),忘記了因?yàn)橛辛似髽I(yè)和工作我們的生活和家庭才越來(lái)越美好,也就是忘記了要去感恩。

  來(lái)到這個(gè)世界上,是上蒼、是大自然的恩賜,我們不是來(lái)茍且偷生的,是通過(guò)努力工作使自己的一生過(guò)得更加美好,同時(shí)也是為了給世界創(chuàng)造更多的美好。這一切是需要我們辛勤的工作做前提的,那么,誰(shuí)給了我們的工作?誰(shuí)在給我們提供越來(lái)越多的物質(zhì)讓我們生活、家庭更美好?是的,是企業(yè)!生存需要工作,生存需要付出,工作豐富了生存的內(nèi)涵,工作給予了我們生存的物質(zhì)條件,工作還為我們提供了展現(xiàn)人生價(jià)值的舞臺(tái)。我們有養(yǎng)家糊口的責(zé)任、我們有體現(xiàn)自我價(jià)值的本能需要,而這些,都必須通過(guò)工作來(lái)實(shí)現(xiàn),工作是為了解決生存問(wèn)題的基本要素之一,我們有工作,并不是表示因?yàn)槲覀冇斜臼露軌颢@得工作,而是因?yàn)槲覀兪艿搅藛挝坏男湃尾@得了單位給我們體現(xiàn)回報(bào)的一個(gè)工作平臺(tái)及給予我們能夠繼續(xù)生存的一份機(jī)會(huì)。工作意味著責(zé)任,感恩讓我們擔(dān)負(fù)起責(zé)任。企業(yè)是平臺(tái),工作是禮物,珍惜它吧,是它讓我們一步步走向成功。

  感恩,首先從我做起,來(lái)到這個(gè)單位,轉(zhuǎn)瞬間已二十年了,回想當(dāng)初,自己從偏遠(yuǎn)的鄉(xiāng)村,通過(guò)努力,考上了中專(zhuān),被分配到四局這個(gè)單位。那時(shí),除了隨身的行囊,一無(wú)所有,而今,有了自己的大房子;有了自己的幸福的家;有了越來(lái)越多的經(jīng)濟(jì)收入;有了企業(yè)給予的越來(lái)越重要的崗位。這一切的所有,是企業(yè)給予的。擁有的這些,需要我們回報(bào)、需要我們感激。

  感恩的道理其實(shí)非常簡(jiǎn)單,只要我們捫心自問(wèn):我們今天的美好是誰(shuí)給的,仔細(xì)想來(lái),就會(huì)得出簡(jiǎn)單的'道理:企業(yè)。剩下的就是如何去感恩、如何去回報(bào),也就是如何珍惜工作。

  1、懷著感恩的心去工作:因?yàn)橛辛烁卸鞯男模拍芗ぐl(fā)工作的清熱。大家要知道,我們的工作來(lái)之不易,我們的崗位是多年努力的成果,要珍惜它。也許,我們的工作條件不一定優(yōu)雅;我們的工作強(qiáng)度有時(shí)很大;我們的家庭經(jīng)常會(huì)離多聚少,但是,我們有團(tuán)結(jié)和睦的團(tuán)隊(duì);我們有相互關(guān)心的集體;我們有越來(lái)越多的收入;我們有越來(lái)越好的明天。所有的收獲都是需要我們付出艱辛后才能獲取的,老話說(shuō):天上不會(huì)掉餡餅。有了感恩企業(yè)的心,我們的工作熱情自然就會(huì)高漲,有了積極的工作熱情,才會(huì)盡心盡力的去做自己該做的每一件事。每人的工作都做好了,企業(yè)自然也就會(huì)不斷發(fā)展壯大了,企業(yè)壯大了,我們的收獲也會(huì)更多了。企業(yè)與我們每一個(gè)員工都是互動(dòng)的,相互促進(jìn)。

  2、盡自己所能去回報(bào)企業(yè):既然感恩,我們就要拿出實(shí)際行動(dòng)。在項(xiàng)目艱難時(shí),我們要學(xué)會(huì)堅(jiān)守,既然在這么艱難時(shí),公司放我們?cè)谶@,那是因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)的信任;而且,越是艱難的地方,才會(huì)激發(fā)我們的斗志,更好的展示自己才能。每個(gè)人都能順利做好的事,那不算什么,別人都很難做下去,你能做好,豈不是更大的成功。

  所以,我們?cè)谶@種環(huán)境下,更應(yīng)該感謝,感謝有了挑戰(zhàn)自我、展示才華的平臺(tái)。在項(xiàng)目組織中,我們要?jiǎng)?chuàng)造業(yè)績(jī),豐厚的回報(bào)是公司給予的,而公司的盈利根本在項(xiàng)目,每個(gè)項(xiàng)目都做好了,公司自然也就發(fā)展,在工作中,不但要把每一件事完,而且要力求完美,一件事,做的完美和做的不完美,其實(shí)多付出的時(shí)間并不是很多,或者幾乎沒(méi)有,有了回報(bào)的心,我們就應(yīng)該在每一件事中追求完美,一件件完美的結(jié)合就會(huì)成就一個(gè)完美的項(xiàng)目;在企業(yè)困難時(shí),我們要與企業(yè)同在,每一企業(yè)發(fā)展,都會(huì)經(jīng)歷苦難期,這時(shí),我們更應(yīng)該懷著感恩的心,不離不棄,與企業(yè)同在,我們的堅(jiān)持,我們的團(tuán)結(jié),我們共同的智慧是克服困難的法寶,企業(yè)也就會(huì)再一次的輝煌壯大。

企業(yè)演講稿12

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、各位同事:

  大家好!

  “財(cái)富不能創(chuàng)造文化,文化卻能創(chuàng)造財(cái)富”,當(dāng)前文化力在企業(yè)發(fā)展中所起的作用越來(lái)越重要。企業(yè)已從傳統(tǒng)的產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)、人才競(jìng)爭(zhēng)、資源競(jìng)爭(zhēng)走向文化競(jìng)爭(zhēng)。企業(yè)文化對(duì)員工的凝聚、約束和激勵(lì)作用將會(huì)使企業(yè)獲得競(jìng)爭(zhēng)的主動(dòng)權(quán)和制勝力量。以至于有人說(shuō)“文化力是21世紀(jì)企業(yè)成功的入場(chǎng)券”。

  當(dāng)前,國(guó)有企業(yè)正處于向現(xiàn)代企業(yè)轉(zhuǎn)型的過(guò)程中。這種轉(zhuǎn)型既體現(xiàn)在經(jīng)營(yíng)管理體制和機(jī)制上,也體現(xiàn)在企業(yè)文化上。供水企業(yè)要在未來(lái)的競(jìng)爭(zhēng)中取得優(yōu)勢(shì),獲得經(jīng)濟(jì)效益、社會(huì)效益的雙豐收,亟須在企業(yè)內(nèi)部培育能極大地激發(fā)、調(diào)動(dòng)員工積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,能有效凝聚職工智慧與力量的思想輿論和文化氛圍。由于歷史的原因和體制的束縛,我國(guó)供水企業(yè)長(zhǎng)期在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)的庇蔭下共存共榮。相互之間沒(méi)有差異,企業(yè)自身缺乏個(gè)性,很少形成符合自身特點(diǎn)的企業(yè)文化,也很難建立起真正領(lǐng)先或區(qū)別于他人的、有強(qiáng)大競(jìng)爭(zhēng)力的優(yōu)勢(shì)地位。隨著供水行業(yè)改革的不斷深入,隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的日趨健全,供水企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)將更加激烈。國(guó)有供水企業(yè),培育獨(dú)具特色的新型企業(yè)文化不再是一個(gè)遙遠(yuǎn)的話題。

  我們公司即將迎來(lái)百年大慶,作為擁有百年歷史的老企業(yè),蘊(yùn)含著豐富的文化資源,這對(duì)我們來(lái)說(shuō)是幸運(yùn)的,雖然我們企業(yè)的文化建設(shè)才剛剛起步,但這也正式說(shuō)明,我們企業(yè)邁開(kāi)了與一流企業(yè)并進(jìn)的步伐。

  企業(yè)文化首先是一種無(wú)形的,不是寫(xiě)在紙上的行為規(guī)范。而是企業(yè)恰恰自身會(huì)形成一種很有力,很?chē)?yán)密,很自覺(jué),很統(tǒng)一的一種文化規(guī)范。我在去年加入公司,當(dāng)我第一次以自來(lái)水公司員工的身份邁進(jìn)公司的大樓時(shí),我仔細(xì)的把樓梯上掛的每一幅圖片看了一遍,里面有很多感人的.場(chǎng)景,給我?guī)?lái)了較大的震撼,但有一幅圖片,我在那里駐足了好久,一名員工,深夜在戶(hù)外維修管道,因?yàn)槎斓膰?yán)寒,雨雪在他的頭發(fā)上早已經(jīng)全部結(jié)成了冰。可是他的眼睛里我沒(méi)看到一絲冬天的寒冷,而是如夏天般的炙熱,他的眼神深深的吸引了我,在深深敬佩的同時(shí),我在思考,是什么讓他如此的投入,那時(shí)他的腦海在想些什么?遺憾的是我并不知道他是誰(shuí),更未與他交談過(guò)。我一直在尋找答案。

  在工作中發(fā)現(xiàn),我們每一位員工的工作雖是平凡但卻是偉大的,水是生命之源,我們企業(yè)是水資源利用的門(mén)戶(hù),是水資源的守護(hù)神,更是人類(lèi)生命的保護(hù)神,如果沒(méi)有我們供水人,社會(huì)將變的混亂,人類(lèi)的生命將得不到保障。正是我們供水人的默默付出,使水資源得以合理利用,讓每家每戶(hù)能飲用優(yōu)質(zhì)安全的自來(lái)水。也許有人會(huì)笑,這只是我們的工作而已,但我要告訴大家,我所尋找到的答案是,這不是我們的工作,這是我們的使命。

  優(yōu)秀的企業(yè),都是通過(guò)確立共同使命,讓員工認(rèn)同并接受自身的企業(yè)文化,然后將各種力量綜合到一起,推動(dòng)企業(yè)的不斷發(fā)展壯大。企業(yè)文化將會(huì)賦予員工們?cè)诠ぷ鳟?dāng)中感受到自身的使命,隨著我們企業(yè)文化建設(shè)的不斷健全,員工都會(huì)使命而感受到自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn),并且能挖掘出員工潛在的能力,而自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn)不但能提升員工的凝聚力和約束力更能激勵(lì)自身在工作中不斷突破。企業(yè)也會(huì)因?yàn)閱T工這種激情而變的更加有活力。

  味按圖索驥、生搬硬套明確提出一套“愿景”、“使命”、“價(jià)值觀”之類(lèi)的虛無(wú)的口號(hào);整理出一本本《xx企業(yè)文化大綱》、《xx企業(yè)憲章》空泛的冊(cè)子;開(kāi)展一系列“xx企業(yè)公益活動(dòng)”、“xx企業(yè)文化周”、“xx企業(yè)運(yùn)動(dòng)會(huì)”等等之類(lèi)的做秀活動(dòng)。當(dāng)一場(chǎng)企業(yè)文化的大浪過(guò)后,便無(wú)聲無(wú)息成為企業(yè)的“歷史文物”被塵封起來(lái)而束之高閣。

  面對(duì)這樣的企業(yè)文化熱潮與冷寂,真可謂“一邊是冰山,一邊是火焰”,而作為企業(yè)文化人在這場(chǎng)“企業(yè)文化”運(yùn)動(dòng)喧囂的背后,心中更是冷暖自知。20xx年,我們不禁要捫心自問(wèn)一下:我們真的理解企業(yè)文化嗎?我們真的就有自身的企業(yè)文化嗎?未來(lái)的企業(yè)文化出路何在?

  當(dāng)我們有了理智而清醒的頭腦,認(rèn)真地反思和認(rèn)識(shí)市場(chǎng)發(fā)展的客觀規(guī)律,我們就會(huì)發(fā)現(xiàn)企業(yè)所擁有的一些深層次的事物——企業(yè)文化、品牌、企業(yè)哲學(xué)……這一切絕非一蹴而就,而必須經(jīng)過(guò)歷史的考驗(yàn)和時(shí)間的積累和沉淀。不積硅步,無(wú)以千里,企業(yè)文化絕非一日之功,企業(yè)文化必須扎根于企業(yè)當(dāng)中,一切從頭做起。

  企業(yè)文化作為企業(yè)管理界新興管理學(xué)科之一,涉及到意識(shí)形態(tài)和精神范疇。因此,企業(yè)文化特性決定了其必須從看似虛無(wú)的意識(shí)形態(tài)轉(zhuǎn)化為實(shí)際行動(dòng)。而如何將意識(shí)形態(tài)轉(zhuǎn)化執(zhí)行力的關(guān)鍵一步,就是在于企業(yè)文化怎樣才能準(zhǔn)確無(wú)誤地傳播到員工當(dāng)中,并在員工中能引起強(qiáng)烈的反響和共鳴。而向企業(yè)的員工講述企業(yè)的故事便是達(dá)成這一目標(biāo)的有效捷徑。

  企業(yè)文化是一個(gè)個(gè)的故事構(gòu)成的。企業(yè)的發(fā)展歷史總是由事件構(gòu)成的,而企業(yè)文化也有很多的載體,發(fā)生在企業(yè)中的故事僅僅是其中的一種,但作為企業(yè)文化最重要的載體就是企業(yè)成長(zhǎng)和發(fā)展歷程中的一個(gè)個(gè)感動(dòng)或觸動(dòng)人心故事構(gòu)成的。這樣的故事不但給每個(gè)人可以觸摸的心靈觸動(dòng)與精神震撼,同時(shí)又能起到用故事傳承文化的重要作用。例如,我們提到了海爾的企業(yè)文化就會(huì)自然而然地想起“砸電冰箱”、“吃休克魚(yú)”等等之類(lèi)的故事。而提到了松下企業(yè)文化時(shí),就想起了“水庫(kù)理論”等等諸如此類(lèi)鮮明而生動(dòng)的故事,這足以讓我們對(duì)其企業(yè)文化有著深刻的了解和認(rèn)識(shí)。

  企業(yè)的歷史都有限的,縱觀企業(yè)發(fā)展史真正能做到百年壽命的企業(yè)也是鳳毛麟角,企業(yè)生命期最長(zhǎng)也就是百余年的歷史,因此企業(yè)要想超越自我,能存活得更長(zhǎng)久,就必須找到傳承企業(yè)生命的基因——企業(yè)文化。而企業(yè)在短短幾十年中要?jiǎng)?chuàng)造出燦爛的企業(yè)文化,只能靠企業(yè)創(chuàng)造出來(lái)的一個(gè)個(gè)感動(dòng)或觸動(dòng)人心的故事來(lái)完成。

  來(lái)自于企業(yè)日常工作當(dāng)中一個(gè)個(gè)故事并非杜撰出來(lái),而是經(jīng)過(guò)了長(zhǎng)期的積累、挖掘出來(lái),逐漸提升并形成了企業(yè)自成體系的理念,進(jìn)而經(jīng)過(guò)不斷地傳承與發(fā)展最終升華成為企業(yè)文化。同時(shí),當(dāng)企業(yè)文化經(jīng)過(guò)故事傳播之后,深入到員工的心中,并由此產(chǎn)生出更多的故事,企業(yè)文化也在不斷地傳承和提升,更適應(yīng)企業(yè)的不斷變革與發(fā)展。

  相對(duì)于那些剛成立不久的企業(yè)而言,沒(méi)有歷史的企業(yè)也不會(huì)有真正的企業(yè)文化。當(dāng)前很多企業(yè)沒(méi)有幾年的發(fā)展歷程,就開(kāi)始大肆宣揚(yáng)自我的企業(yè)文化,只要看看這些企業(yè)所塑造的企業(yè)文化,幾乎都是有舶來(lái)的洋血統(tǒng)。他們把企業(yè)文化描繪得十全十美、用天衣無(wú)縫的文章或格言刻意地渲染。

  但,我們發(fā)現(xiàn)這些口號(hào)幾乎都是一樣模式,“追求卓越”、“以人為本”、“產(chǎn)業(yè)報(bào)國(guó)”之類(lèi)的豪言壯語(yǔ)讓我們感到似曾相識(shí)的感覺(jué),就是不知道這是那個(gè)企業(yè)的企業(yè)文化,最終經(jīng)歷了現(xiàn)實(shí)考驗(yàn)之后,企業(yè)家才會(huì)明白原來(lái)優(yōu)秀的企業(yè)文化理念只是別人的東西,并不能真正為我所用。因此,如果沒(méi)有故事作為依托和根基,這樣的文化顯然是空洞而沒(méi)有說(shuō)服力的。

企業(yè)演講稿13

尊敬的趙xx董事長(zhǎng),尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位朋友:

  秋陽(yáng)朗照,秋葉飄香。金秋時(shí)節(jié),我們迎來(lái)了香山衡器制造基地落成大喜,首先請(qǐng)?jiān)试S我代表各客商、合作伙伴們,向趙總您,及香山衡器全體員工,致以最熱烈的祝賀!

  香山衡器之于衡器業(yè),無(wú)論是經(jīng)營(yíng)理念、質(zhì)量保證,還是技術(shù)核心,驕人的'發(fā)展業(yè)績(jī),都是衡器行業(yè)的領(lǐng)跑者;香港佳美工業(yè),是香山衡器多年的合作伙伴,在多年的合作中,我們致力“共嬴共享,直到永遠(yuǎn)”的企業(yè)信條,在衡器生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)上“雙贏互惠,誠(chéng)信永恒”,結(jié)下了深厚的友誼。在此,我代表香港佳美工業(yè)公司,向支持香山衡器公司的領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人,表示衷心的感謝!

  我們堅(jiān)信,在趙玉昆先生及其團(tuán)隊(duì)伙伴的支持下,我們一定能夠精誠(chéng)合作,攜手共進(jìn)。香山衡器制造基地落成,為我們雙方的真誠(chéng)合作,又翻開(kāi)了嶄新的篇章。我們真誠(chéng)地期待著未來(lái)的共同努力,將展現(xiàn)出更新更美的明天!

  祝各位來(lái)賓身體健康、工作順利、心想事成!

  謝謝。

企業(yè)演講稿14

各位嘉賓,各位員工:

  大家好!我總覺(jué)得時(shí)間過(guò)的很快,上次年會(huì)我站在這里向大家講話的情景好像還沒(méi)過(guò)去多久,就又是一年春節(jié)了。那么首先,我向在座的各位送上由衷的祝福和感謝。

  20xx年對(duì)我們僑泰而言是很重要的一年。這一年里,我們的門(mén)店數(shù)增加到了20家,公司規(guī)模也擴(kuò)展到了280人。這一串?dāng)?shù)字讓我很欣慰,僑泰成立短短幾年就能有今天的成績(jī),和在座各位的辛勤工作分不開(kāi),僑泰的成長(zhǎng)和發(fā)展是大家一起創(chuàng)造的。所以,我要在這里說(shuō)一聲,謝謝大家,僑泰能有你們,我覺(jué)得很自豪。

  ,我們有了長(zhǎng)足的進(jìn)步,那么,目標(biāo)又在哪里?我們都知道房產(chǎn)中介的競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈,外資品牌也在不斷介入,怎樣順時(shí)而動(dòng)、因機(jī)而發(fā),是大家在肩負(fù)的職責(zé)。挑戰(zhàn)是必然的,但是我們的機(jī)會(huì)更大!我始終認(rèn)為,做房屋中介很有挑戰(zhàn)性,我們面前的市場(chǎng)很大,關(guān)鍵在于怎樣把握。在,公司目標(biāo)還要增加10到15家直營(yíng)分行。這應(yīng)該不是一個(gè)夢(mèng)想,在座的各位既然加入了僑泰大家庭,我就希望大家能夠同心同德、齊心協(xié)力,共同把它變成現(xiàn)實(shí)。相信只要我們堅(jiān)持誠(chéng)信待客、堅(jiān)持務(wù)實(shí)勤奮,就一定能夠成功。

  我對(duì)僑泰的未來(lái)充滿(mǎn)了信心,我對(duì)在座的`各位更有信心!僑泰提供了一個(gè)大舞臺(tái),而我相信你們的努力能讓這里更精彩,每一份付

  出都會(huì)得到回報(bào)。我期待我們共同的僑泰事業(yè)能在步上一個(gè)新的臺(tái)階,而你們也能為自己創(chuàng)造一個(gè)更好的明天。讓我們一起把僑泰房產(chǎn)做得更大、更強(qiáng),進(jìn)入中介市場(chǎng)前三名。

  最后,我祝愿大家,春節(jié)愉快、萬(wàn)事如意!

  謝謝各位!

企業(yè)演講稿15

尊敬的各位老師、評(píng)委、同學(xué)們:

  大家好!

  我是來(lái)自朔黃鐵路公司的杜功,我的普通話講的不好,請(qǐng)大家原諒!

  很高興能在交大與大家相聚,很榮幸能站在這里給大家演講!感謝神華給我們創(chuàng)造的這次學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),感謝交大為我們搭建的這個(gè)舞臺(tái)!因?yàn)檫@是我第一次演講,所以有點(diǎn)緊張。但還是難以掩飾我無(wú)比激動(dòng)的心情!我演講的題目是——感恩神華!

  說(shuō)起感恩,讓我想起歐陽(yáng)菲菲一曲《感恩的心》唱出了多少人的心意——“感恩的心,感謝有你,伴我一生讓我有勇氣作我自己;感恩的心,感謝命運(yùn),花開(kāi)花落我一樣會(huì)珍惜……”

  感恩是中華民族的傳統(tǒng)美德。“飲水思源”的古訓(xùn)家喻戶(hù)曉,“滴水之恩當(dāng)以涌泉相報(bào)”的思想老少皆知。“落紅不是無(wú)情物,化作春泥更護(hù)花”是落葉對(duì)根的感恩,“誰(shuí)言寸草心,報(bào)得三春暉”是兒子對(duì)母親的感恩。感恩,也是一個(gè)正直的人的起碼品德。因?yàn)椋改笇?duì)我們有養(yǎng)育之恩,老師對(duì)我們有教育之恩,領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們有知遇之恩,同事對(duì)我們有協(xié)助之恩……同樣更需要感恩的是我們的神華,是它給我們提供了一個(gè)揮灑青春熱血、譜寫(xiě)壯美詩(shī)篇的舞臺(tái)!

  前國(guó)足主教練米盧說(shuō)“態(tài)度決定一切”。是啊!世界不會(huì)因誰(shuí)而改變,需要改變的是我們對(duì)面世界的態(tài)度。工作不是單純的謀生手段,更是我們個(gè)人生命價(jià)值的體現(xiàn),而我們的神華,正是體現(xiàn)我們自我價(jià)值的`平臺(tái)。以感恩的態(tài)度去面對(duì)我們的神華,在工作中盡心盡力、積極進(jìn)取,向著自己的目標(biāo)不懈的努力,在帶給神華利益和效益的同時(shí)也可以大大提升了個(gè)人的能力。當(dāng)你感受到個(gè)人的榮辱和神華的發(fā)展融為一體,對(duì)神華的感恩成為一種習(xí)慣,對(duì)神華的忠誠(chéng)成為一種責(zé)任的時(shí)候,工作將充滿(mǎn)激情,事業(yè)也會(huì)更富有成就感。

  時(shí)刻擁有一顆感恩神華的心,我們不再抱怨,不再推諉,面對(duì)困難,我們不再是單獨(dú)奮斗的個(gè)體,而集體的力量將遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于個(gè)體力量的總和,因?yàn)槲覀兏卸鳌⑽覀儓F(tuán)結(jié);

  時(shí)刻擁有一顆感恩神華的心,我們明白小我和大我的取舍,在領(lǐng)導(dǎo)面前我們不再對(duì)立反抗的情緒,工作做到上行下效,因?yàn)槲覀兏卸鳌⑽覀兝斫猓?/p>

  時(shí)刻擁有一顆感恩神華的心,同事彼此之間關(guān)系會(huì)更加融洽,配合更加默契,誤會(huì)和埋怨將在理解被淡忘,因?yàn)槲覀兏卸鳌⑽覀冃湃危?/p>

  時(shí)刻擁有一顆感恩神華的心,我們就不會(huì)工作中發(fā)生貪圖私利、損公肥私、損人利已、消極怠工的事情發(fā)生,因?yàn)槲覀兏卸鳌⑽覀冏月伞?/p>

  擁有一顆感恩神華的心,我們便擁有神華這個(gè)大家庭,我們便成為了神華真正的主人,一榮俱榮,一衰俱衰。

  我感恩,如果沒(méi)有神華,也許我還在為找工作而四處奔波;我感恩,如果沒(méi)有神華,也許過(guò)去的時(shí)間我依然一無(wú)所成;我感恩,是我們的神華讓我真正成長(zhǎng)、成熟;我感恩,是我們的神華讓我擁有了體現(xiàn)自我價(jià)值的平臺(tái)。

  朋友們,我們應(yīng)該常懷一顆感恩的心,就當(dāng)喜是我們善待生活得到的回報(bào);就當(dāng)怒是培養(yǎng)我們耐性的時(shí)機(jī);就當(dāng)哀是天將降大任于斯人的先兆;就當(dāng)樂(lè)是生活對(duì)我們泰然處世還以的笑容。別人對(duì)自己不好,是生活在暗示我們自身有所缺陷,所以我們自身必須積極改進(jìn);別人對(duì)自己好,是生活在告訴我們要讓更多的人喜歡自己,就必須再接再厲更進(jìn)一步。

  最后,愿我們常懷一顆感恩的心緊緊團(tuán)結(jié)在一起,為我們神華大業(yè)美好的明天而奮斗吧!

  謝謝!

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