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骨干教師暑期學習總結

時間:2022-06-15 08:08:11 學習總結 我要投稿

骨干教師暑期學習總結

  總結就是對一個時期的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的回顧和分析的書面材料,寫總結有利于我們學習和工作能力的提高,因此我們需要回頭歸納,寫一份總結了。總結怎么寫才是正確的呢?下面是小編整理的骨干教師暑期學習總結,歡迎閱讀與收藏。

骨干教師暑期學習總結

  骨干教師暑期學習總結 篇1

  總結是在某一特定時間段對學習和工作生活或其完成情況,包括取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓加以回顧和分析的書面材料,它可以使我們更有效率,因此十分有必須要寫一份總結哦。如何把總結做到重點突出呢?以下是小編為大家收集的骨干教師暑期學習總結,希望能夠幫助到大家。

  20xx年7月的暑期,我有幸參加了南潯區“領雁工程”科學骨干教師培訓班,進行了第一階段的理論培訓學習。期間聆聽了十幾位教育專家、名校長的報告。這段時間里,我的心始終是充實的,因為這里有熱情的伙伴和老師,有先進的理念和知識。專家們鮮活的實例、豐富的知識內涵及精湛的理論闡述都使我這次暑期培訓之行受益匪淺。

  一、做一個反思型的老師,不斷提高自己的教學水平。

  靜下心來好好思考,發現自己教學上還有缺點有待改進。回顧自己幾年來的教學,做得多思考得少。幾個星期的培訓,我的體會之一就是要與自己的昨天告別,要多反思,做一個反思型的老師,不斷提高自己的教學水平。我將從以下方面做起:

  1、加強文化業務學習,提高理論水平。如果一個教師對自己的教學行為缺乏理論的指導,教師的業務水平低下,談得上反思教學嗎?一個課上得好的教師,缺乏理論的指導,不善于總結,更談不上反思自己的教學行為,這就不能成為一個真正的好教師。只有不斷學習,不斷充電,才能掌握扎實的理論知識,用理論來指導教學行為,才能成為反思型教師。

  2、豐富反思內容,提高反思能力。教師應根據實踐情況及時地用不同的方法進行反思,可以是一堂課,一個教學環節,一個教學內容的反思,可以是對成功的教學;也可以是對“失敗”的反思。今后,我將盡可能地使自己的反思落到實處。

  二、讓學生成為課堂的真正主人。

  新課程改革以來,好多教師包括我,換湯不換藥的把自己的教學方法變為啟發式教學,整個課堂完全在老師的思維指引下一問一答,表面看好像將課堂還給了學生,其實學生很少有自己思維的空間。我們教師教的很累,學生學得更累。那么科學課,該怎樣培養學生的創新意識呢?專家們的講座大多圍繞一個主線:那就是讓學生真正成為課堂的主人!

  1、課前要備好課,做好教學設計。作為老師不但要吃透教材,而且要盡量地搜集與教材有關的知識。積極源于興趣,教學設計的過程是把教材轉變成學生易懂易學的過程。因此教師要恰如其分地把握教材,使學生能夠逐步自主發展,自主探究知識。這樣才有利于提高學生參與教學全過程的程度。

  2、讓學生積極討論。真正有效的課堂教學不是簡單地讓學習者占有別人的知識,而是要建構自己的知識經驗,形成自己的見解。討論是學生參與教學過程的一種有效方法。在討論過程中,學生互相啟發、互相幫助、互相學習,讓不同的學生各抒己見,集思廣益,解決疑難問題。討論過程中要避免“優生唱主角、中等生是配角、差生當聽眾”的現象。

  3、養成習慣教會方法

  在平時的科學教學活動中,我們教師要注意充分調動學生的學習積極性,幫助學生養成勤查資料、勤思考、勤請教等良好習慣。并且教給學生學習方法,要讓他們學會怎樣去學習。從而熱愛學習,學會學習,為終身學習打好基礎。從而使他們真正成為課堂的主人。這還需我們教師長期指導、督促。

  三、教師要注意自己的言行,關注學生的心理。

  華爾伯格和安德森在對美國xx多名高中學生的研究中發現,專斷型教師會使學生產生較高水平的挫折,對教師表現出一定程度的反感,學習氣氛低落,學習績效明顯下降。那么,教師應該如何避免自己的言行對學生產生的傷害呢?高教授的講座至今還在耳畔想起,我的膚淺體會是:

  1、教師應慎言行,學會仔細觀察,關注學生的情感體驗。

  初中學生正處于一種半成熟半幼稚的時期,是獨立性和依靠性、自覺性和幼稚性相互交錯的階段,對于他人的評價非常在意,尤其是教師對他們的態度顯得更為重要。因此,作為一名教師,我們必須謹慎規范自己的一言一行,學會仔細觀察,關注學生的情感體驗,以免對學生造成傷害。

  2、加強師生溝通,學會互相交流,形成融合的師生關系。

  作為教師假如能對學生的性格有全面的了解,如哪些同學比較敏感,易受傷害,哪些同學的自尊心特強,那么在教育教學中自然就會有意識地規范自己的言行,以免造成無意傷害。相反,假如學生能對教師的.性格、愛好、愛好及處事方式等也都比較熟悉時,他們自然也就會增強自身的適應性,從而也就避免了傷害的產生。

  對于我們每一位學員來說,今后的路還很長,還有很多的工作等待我們去做。我定會珍惜本次學習的機會,做到“靜下新來學習,潛下心來實踐”。

  骨干教師暑期學習總結 篇2

  xxxx年7月13—15日,我有幸作為海口市骨干教師培養對象參加了由海口市教育研究培訓院組織的xxxx年海口市骨干教師暑期集中培訓班,為期三天的培訓學習在海口市花開四季酒店舉行。通過培訓我再一次感受到了要成為一位合格的骨干教師,必須付出更多,領悟到了教學的艱辛與骨干教師所肩負的重任。

  “日習則學不忘,自勉則身不墜”,每一次的專題講座都是那么精彩!帶著教育教學實踐中的種種疑問,我們走進了培訓課堂。課堂上,主講老師的精彩講座一次次激起了我們內心的感應,更激起了我們的反思。在這種理論和實踐的對話中,我們收獲著專家們思想的精髓、理論的精華。

  周院長提出的“三化”給我們指明了教師個體,、學校教研組在校本教研的方向,落實好“三化”,是教師成長的保證,是學校教研組教研有效性

  后兩天的培訓都是由同行的一線骨干教師作專題交流分享。每一次專題講座,對我來說,是一次徹徹底底的心靈洗禮,重新詮釋了自我,從中找到了差距:雖愛學生但還不夠深入不夠全面;雖懂教育規律但重理論輕實踐;雖能研究但沒有成為自覺行為;雖有底氣但還遠遠不夠。聆聽同行講座讓我更覺得自身的不足,更覺得作為一名骨干教師更需要的教育教學理論的學習。

  培訓期間,聆聽了演講老師對教材資源的有效利用的獨到見解,講述了非常先進、獨到的觀點。讓我懂得了如何利用課本中的實踐探究,能做的盡量做,還要注意對教材文本的進一步挖掘。

  景山學校的陳元林老師作《教師如何作小課題研究》。陳老師闡述了什么是小課題研究,作小課題研究的意義,小課題研究與大課題研究的區別,讓我了解了作小課題研究的方向及作為一線教師作課題的信心。接著陳老師具體的講解了小課題研究的具體步驟:發現問題—尋找方法—解決問題—總結過程—付諸行動五步驟。接著,從前瞻性,實用性,科學性,創新性,可行性,方向性,操作性,適當性八個方面講解了小課題研究的選題要求。小課題研究的六個選題途徑:

  一是從教育教學中選取課題;

  二是從班級管理中提煉課題;

  三是從本地資源中選取課題;

  四是從實驗改造中選取課題;

  五是從課題指南中選取課題;

  六是從理論學習中選取課題。

  骨干教師暑期學習總結 篇3

  我縣的呂俐敏副縣長和教育局李天文局長為了進一步提升我縣骨干教師和校長的專業素養與教育教學能力,請了香港中文大學教育學院的黃顯華教授,對我縣110多名教師進行為期五天的學習培訓。回首凝望,五天的研修之行,雖說是匆匆結束了,但收獲還是蠻多的,并深受啟發。我們聆聽了黃教授的報告,參與各種活動,體驗活動蘊含的哲理,感受專家親善博學的人格魅力,感觸很深。這次學習帶給我太大的震撼,太深的思索,太多的收獲。

  一、領略大師的風采——儒雅平和、博學多才。

  黃教授雖來自香港,講的普通話我們聽起來有一些吃力,但黃教授把他上課的課件、資料都打印好給我們每一個學員,所以,我們就可以借助資料學習,聽講上的困難也就迎刃而解了。一個博士生導師,如此博學多才的大師都要做精心準備,如此認真,給我這個一線的教師留下了終生揮之不去的印象。黃教授雖然年紀比我們大,但依然孜孜不倦的做學問,教師要終身學習,這句話在黃教授的身上就是最好的詮釋。想想我們平時的抱怨,因為工作的壓力而怨天尤人,覺得非常的慚愧。我們要學習黃教授淡定做教師,學會贊美,學會寬容,享受一份從容淡定,成為了孩子心目中儒雅老師!

  二、投入學習——收獲知識

  學習期間,我們聆聽了五場講座。學習的內容很多,如:怎樣才算是理解?怎樣的學習才是投入學習?怎樣去學習問問題?怎樣理解教學理論和實踐的差距?怎樣處理學生個別差、異的教學?如何進行課程和教學的研究等等。這些內容,黃教授不是像我們以往的培訓一樣,只是一味地說教,而是通過讓我們自學資料,討論完成學習問題,討論完成學習報告的方式讓我們投入學習。這種學習方式使我們學得不累,學得開心,從中也體驗到合作的快樂。這幾天的學習,讓我們零距離感受大師的智慧與魅力,他們所講內容深刻獨到、旁征博引、通俗易懂、生動有趣、發人深省。

  三、精心設計活動---體驗哲理

  在培訓中,黃教授精心設計了一些游戲活動,比如:開眼單腳站立和閉眼單腳站立;雙手交叉舉;達成目標等游戲活動,這樣可以有助于我們激發培訓的活力,通過游戲的方法可以讓我們更深刻地領會課程理念,進而改變自己的態度和價值觀。以游戲活動的方式來使我們體驗到一些哲理。

  四、更新觀念,反思自我,升華自我,任重道遠。

  在這短短幾天的學習中,對我來說要學的東西實在是太多了,我就像是“井底之蛙”。享受著課堂上老師精彩的報告,咀嚼新理念,求解新困惑。東北師范大學的李柏玲老師說得好:“每次學習培訓我們不求大家都大徹大悟,如果其中有一位校長、一個教授、一位專家的講課對你能產生一點啟示,你們就不枉此行了。”此次培訓無論是從思想觀念上,還是專業上,對我而言,都是一個的提升。

  今后的教學活動中有幾點是要努力做到的:一要更新觀念,學生才是課堂的主體,老師應盡可能地把課堂還給學生,讓盡可能多的學生參與課堂,把“主宰”權還給學生。在這種輕松的氛圍里真正地引導學生們積極、主動地學習,這樣一來,學生才有了較自由的學習空間,有了與老師平等對話的機會;改變學生的學習方法,以培養學生的創新精神和實踐能力為目的。二要學會反思,開發自我,反思我們教育教學中的得與失;反思我們的教育教學執行力。三要磨礪意志,升華自我。我們要克服小我的怠惰,才能超越自我。我們只有在不斷地鉆研,不斷地突破,不斷地尋求對策,才能開發我們的潛力,才能戰勝自我,作出自我的個性來。

  五、個人想法

  很多老師都說:“我們上課要設計活動,可以提高學生的學習興趣……”。在課堂上設計各種有趣的活動必然吸引學生,但我想每做一種活動一定要精心設計,要有目的,不要為了高興而做,為了熱鬧而做,為活動而活動就不好。設計活動要看你講的內容是什么,不能節節搞活動、課課搞活動、班班搞活動。要視內容、視學生而定。常言道:教學有法,教無定法,不能把別人的方法全盤照搬。

  總之,這次學習是一次智慧的旅程,有收獲,也有感觸。也將指引我們前行,今后的教學僅憑一腔熱忱是不夠的,還要做個有思想的教育者,要有技術,有智慧,教育之花才能處處綻放。

  百年大計,教育為本;教育大計,教師為本;教師大計,師德為本。”到底什么是師德師風?所謂師德,就是教師具備的最基本的道德素養;師風,是教師這個行業的風尚風氣。愛崗敬業,教書育人,為人師表,誨人不倦,有教無類…,這都是師德。怎樣才能做一名好教師呢?我認為,做為一個人民教師,有強烈的責任心是最基本的,這種責任心主要體現在以下幾個方面:

  一、對全體學生負責。

  教師教書育人應是面對全體學生。我們當教師一踏進校門的那一天起,便對每一位學生負起責任,必須關愛學生,尊重學生人格,促進他們在品德、智力、體質各方面都得到發展。

  二、對學生未來負責。

  對于教育是一個長期發展過程,同時又是環環相扣的過程。一個環節出現缺陷會給其他環節構成困難,從而影響學生的正常成長。我們教師應該立足現今,著眼未來,以苦為樂,甘于寂寞,勤勤懇懇,充當人梯,負起我們這個光榮而艱巨的任務。為后代著想,為家長負責,為學生負責,為我們祖國千秋大業負責。

  三、對學生所授的知識負責。

  教師所傳授,對學生來說都是新知識,對知識的第一印象會給學生留下根深蒂固的影響。教師的教授內容必須準確科學。教書育人是一項職責重大的嚴肅工作,來不得半點虛假,敷衍和馬虎。不允許含有不清和錯誤的概念出現。要保證學生掌握真正知識,作為教師不能用照本宣科,滿堂灌等方法來教學學生。這樣,就要求教師自身應當有淵博的知識,通達的學識,應當能夠對科學知識的嚴密系統有通透的理解,如此才能在教學過程中做到鉤深致遠,游刃有余,知識才能被學生所接受理解,內化為學生的知識結構,并轉化為學生解決問題的能力,才能完成了知識傳授的過程。

  教師作為一種職業,在人類社會發展中起著橋梁和紐帶作用,承擔著人的思想文化傳播,新生一代的培養,各種社會所需要的人才的造就等艱巨任務。我們只有不斷提高自身的道德素養,才能培養出明禮誠信、自尊、自愛、自信和有創新精神的高素質人才。

  骨干教師暑期學習總結 篇4

  8月5-7日我縣小學教研室對全縣英語骨干教師進行了培訓。饋贈給全縣的小學英語教師一頓知識大餐,同時充實了教師們漫長的假期生活。培訓內容豐富多彩、形式多樣,朱祥慧老師對如何做好網絡大集體備課作經驗介紹,為我們搞好網絡集體備課樹立了典型;龍寶乾老師引領大家學習了制作ppt的基本要領;李老師身體力行手把手地教我們進行圖片的剪切和聲音的錄制和處理。經過三天的學習,我的感觸很深,收獲頗多。

  一、搞好網絡集體備課,真正把集體備課做到實處。

  以往的集體備課雖然有所收效,但效果不明顯,存在這樣或那樣的弊端,實施起來也是困難重重。如今我縣實行網絡集體備課,確實為全縣教師提供了信息共享、交流的平臺;為每位教師提供了展現自己的舞臺。我們縣教研室制定的實施方案科學、合理。集體備課的實踐者主要是教師,帶領教師搞好網絡集體備課,是教研員面臨的重大課題。作為學校的一名教研員,我深感自己肩上的責任重大。計劃從以下三方面抓好集體備課:

  首先,為全縣網絡大集體備課提供高質量的教案設計。

  自從接到集體備課分配任務后,我們就及時安排老師先進行自備;接著把老師集中在一起對每課時進行分析、討論,大家積極獻計獻策,最后達成共識,形成較完善的教案。在8月5-7日的學習培訓中,我們觀摩了一些優秀的教案,學習并采納了他們的優點,然后對我們自己的教案進行了修訂,并使之更加完善。

  其次,正確使用全縣網絡集體備課現有成果。

  網絡集體備課確實把教師從以前繁重的備課中解放出來,其成果也逐漸成形,在教學中如何使用這些現有的教案就顯得尤為重要。教師自身應正確認識和對待網絡集體備課的現有成果。我們應鼓勵教師進行個性化備課,留下二次備課的痕跡,創造性地使用別人的教案,而不是全盤照搬。在這個過程中學校方面是引導者、督促者和監督者,保證網絡大集體備課正常運行,實現集體備課的初衷。

  最后,積極采納全縣教師的意見,再次優化教案。

  集體備課就是集思廣益,逐步完善教案的過程。教案被采用并掛在教研平臺上,全縣教師在使用時肯定會提出這樣或那樣寶貴意見和建議。我們要“擇其善者而從之,其不善者而改之。”再次集體研討,優化教案。

  二、充分利用各種資源,提高課堂教學效率。

  現代社會信息化飛速發展,教育教學也與時俱進。以往一本教材一本教學用書的局面已經不復存在,現在我們有了農遠工程、網絡等信息渠道。相信大家也都深感網絡帶給我們的便利,我們要把這種便利應用到教學中去。我們可以通過網絡瀏覽別人的教學設計、教學心得、教育教學論文,取其精華,去其糟粕。正如魯迅所說,對于好的東西,我們要學會拿來主義。網絡集體備課就是一個范例。

  計算機已經走進我們的生活和工作。對于教師而言,計算機的應用勢在必行,計算機已經逐步地服務于教學。作為教師個體,應該掌握和使用最基本的辦公軟件。

  感謝縣教研室給予我們這次千載難逢的學習機會。在以后的教學中,我們一定不辜負領導們的厚望,再接再厲,全面提升教師自身素質,促進教師專業化發展,努力把理論與實踐相結合,認真落實網絡大集體備課,提高課堂效率。

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